郑州一互联网公司直播员工上班引关注,负责人:透明工作状态可吸引...
近日，郑州一互联网公司直播员工周末上班引发关注。在网友录制的该公司直播片段中，直播场景为一间办公室，约有十五位员工在工位上工作。有网友表示，直播员工上班是否侵犯了员工隐私权、肖像权？对此，该公司负责人告诉红星新闻记者，直播员工上班是为了让公司工作状态和业务流程更透明，员工对此都知情，加班也会给加班费...
电商主播(双休+五险一金)是做什么的_Paulmann2025年电商主播(双休...
4. 热爱销售,对淘宝电商、直播有强烈兴趣。5.投递简历请附上生活照片一张。待遇:待遇福利:五险一金,(做五休二,轮休制)上班时间:早班8:30--17:30,晚班:13点-22点。薪资待遇:6-11k 薪资详情 薪资范围:6000-11000元/月社保类型:五险一金 李女士 本周活跃 Paulmann·HR 竞争力分析 加载中... 个人综合...
主播工作时间规章制度(2篇) - 百度文库
主播工作时间规章制度(2篇)第1篇 一、总则 为了规范主播工作，提高工作效率，保障主播权益，维护公司利益，特制定本规章制度。本规章制度适用于公司所有主播，包括全职主播和兼职主播。二、工作时间 1. 工作时间安排 （1）全职主播：每周工作时间为周一至周日，每天工作时长根据直播平台要求及主播个人情况，由主播与...
「职位对比」某知名互联网公司 双休直播场控+入职五险一金怎么样...
双休直播场控+入职五险一金 - K 某知名互联网公司 职位关闭 助播 - K 紫晶云 电子商务 不需要融资 职位详情 杭州 1-3年 大专 场控 日常运营 直播策划 直播中控 拍摄剪辑 布景灯光 岗位职责: 1. 配合主播直播、把控直播节奏,可独立负责直播场 2. 深度参与直播相关工作,包括直播内容策划,物料对接,灯光控制,...
公司直播员工上班合法吗_律临
公司直播员工上班是否合法,需要根据具体情况来判断. 一,从劳动法的角度来看: 依据《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定,并未明确禁止公司对员工进行直播的行为.然而,这并不意味着公司可以随意直播员工的上班情况. 如果直播行为涉及到员工的隐私权,肖像权等人格权利,那么必须得到员工的明确同意,否则可能构成侵权. ...
🎉大同字节跳动直播审核岗位招聘啦!🎉
🎯招聘岗位:直播审核岗 🎓岗位要求:大专及以上学历,专业不限,无需工作经验,入职后会有专业培训。 ⏰工作时间:双休,每天工作8小时,中间休息1小时。由于岗位特殊性,会有不同的排班,但几乎所有班次都有补贴,具体根据个人需求安排。 🎁福利待遇:双休+六险一金!每周三下午茶,每月一次零食大礼包,不定期提供...
直播软件销售专员+周末双休-国家大学生就业服务平台
薪资福利:岗位薪资4000起+提成5%~20% 双休+法定节假日全休+五险+生日福利+节日福利+旅游春夏:8:30-18:00(午休2小时)工作时长7.5小时秋冬:8:30-17:30(午休1.5小时)工作时长7.5小时工作内容: 1.推广和销售公司的 AI数字人直播软件; 2.向客户讲解软件功能和使用方法,解决客户疑问; 3.收集客户反馈,协助产品团...
“神仙公司”胖东来直播秀:员工午休打牌,老板直呼“赢麻了”?
胖东来，又一次把互联网“赢麻了”。就在那个寻常的午后，胖东来创始人于东来开了一场直播，但这场直播的内容，却让整个社交平台炸了锅。镜头里的胖东来，员工午休期间围坐打牌，老板还在一旁鼓劲助威，甚至开玩笑让他们“赢多一点，下午工作更有劲”。弹幕飞速划过，满屏的“神仙公司”“我也想去胖东来上班...
互联网企业“大小周”工作制的合法性与实施建议
“大小周”工作制合法性探讨 “大小周”工作制，这一在实践中由互联网企业根据自身需求所采用的特殊工作时间制度，引发了广泛的关注。**这种制度打破了常规的每周五天工作制，而是采用一种循环模式：这周工作六天，下周一休息，接着下周工作五天，如此循环。**在短视频、在线教育、电商和出行等领域的互联网公司中，...
三问互联网企业“大小周”工作制:合法吗?需要经过员工同意吗?需要...
近年来，互联网企业推行“大小周”工作制。律师指出，如果企业单纯实行“大小周”工作制，不一定违法。但前提是，必须履行相应的法律程序，并且休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，应支付加班费。近日，某知名互联网公司年轻员工凌晨下班后猝死一事，持续引发舆论热议，由此也引起公众对互联网公司超长加班的质疑。《...
快手将实行大小周,双休会不会成为互联网行业最后的福报
互联网行业在中国野蛮生长了十几年，一直以高薪而吸引了大量的年轻人。但强大工作压力、工作强度和未来发展的迷茫，使这个行业成为幸福感最低的行业。据调查，互联网行业已经成为猝死率最高的一个行业，平均猝死年龄在37.6岁。“上班996，下班ICU”，从这里也反应出互联网行业打工人的焦虑。整理一份互联网公司大小周...
大厂接连恢复双休,互联网公司终于正常了? - 观点
而在此之前，快手宣布从7月1日起取消大小周，员工按需加班，公司按照相关规定向员工支付加班工资。字节跳动发出全员邮件，取消已经实行 9 年的“大小周”模式；邮件中称：“我们将于2021年8月1日起取消隔周周日工作的安排，请大家做好相应调整。8月开始有需求的团队和个人，可以通过系统提交加班申请。”互联网大厂...
互联网公司直播员工周末上班_新浪新闻
互联网公司直播员工周末上班Video Player is loading. 00:00/00:00 Loaded: 0% 视频加载失败,请查看其他精彩视频特别声明:以上文章内容仅代表作者本人观点,不代表新浪网观点或立场。如有关于作品内容、版权或其它问题请于作品发表后的30日内与新浪网联系。
「职位对比」某知名互联网公司 双休直播场控+入职五险一金怎么样...
双休直播场控+入职五险一金 - K 某知名互联网公司 职位关闭 女装副播/助播 - K 新火文化 电子商务 不需要融资 职位详情 杭州 1-3年 大专 场控 日常运营 直播策划 直播中控 拍摄剪辑 布景灯光 岗位职责: 1. 配合主播直播、把控直播节奏,可独立负责直播场 2. 深度参与直播相关工作,包括直播内容策划,物料对接...
「职位对比」某知名互联网公司 双休直播场控+入职五险一金怎么样...
双休直播场控+入职五险一金 - K 某知名互联网公司 职位关闭 兼职直播场控 - K 花沫雨 电子商务 不需要融资 职位详情 杭州 1-3年 大专 场控 日常运营 直播策划 直播中控 拍摄剪辑 布景灯光 岗位职责: 1. 配合主播直播BOSS直聘、把控直播节奏kanzhun,可独立负责直播场 2. 深度参与直播相关工作,来自BOSS直聘...
直播公司员工规章制度 - 百度文库
2.公司将为员工提供各项社会保险,并根据员工的工作表现和公司发展情况调整福利待遇。 七、其他规定 1.公司严禁员工在工作场合吸烟,也不允许在办公室内饮食。 2.公司建议员工保持良好的身体健康状态,鼓励适量参加体育锻炼。 结语 以上是直播公司员工规章制度的基本要点,希望员工能够认真遵守规定,共同维护公司的良好秩序和...
互联网员工自述:大小周取消了,但我舍不得加班费
我怀念的不是周末加班,而是让人失去原则的加班费。 撰文| 宋新澳、谢芸子 8月17日,BOSS直聘宣布将从2021年9月1日起取消大小周一事冲上了微博热搜。 实际上,快手、字节跳动、腾讯游戏的光子工作室等不少互联网企业都相继取消了大小周。在这些公司中,有些员工可按需加班获得相应加班费用,还有一些直接取消了加班和...
盘点一些互联网公司的作息时间,每周6.5天是什么牛马?
策略研发午休时长：1.5 小时备注：需要写周报 16. 京东技术与数据中心 上班时间：10:00下班时间：21:00每周工作天数：5 天岗位：后端午休时长：2 小时备注：有周报 PS：之前拿过一次对标的数据，发的是拼多多的作息时间，然后被投诉下线了~~图片中部分公司的员工简直就是牛马阿！PS：内容来源：苍何 ...
【招聘】莱芜粮票招聘1863期
招聘抖音主播 (公司培养主播)置顶 ①兼职主播 (保底2800元/月起) 适合宝妈,可以早上送完孩子来上班,下午不耽误接孩子 ②全职主播( 4000元/月起) 工作内容:抖音平台 正规娱乐 主播,(不擦边,不涉黄,不违法,)每天一场到两场直播 每场直播3小时 要求:女性,年龄18-40周岁...
公司要员工周日上班合法吗
如果公司的工时制度符合上述规定,即员工每日工作时间不超过八小时,平均每周工作时间不超过四十四小时,并且保证了员工每周至少休息一日,那么公司在周日安排员工上班,只要确保员工本周内其他时间有足够的休息,就是合法的。 如果公司因生产特点不能实行上述工时制度,根据《中华人民共和国劳动法》第三十九条,经劳动行政部门批准...