江西:55名厅级干部、12名县党政正职,不适宜担任现职被调整
据报道，2022年中办印发《推进领导干部能上能下规定》以来，江西省级层面调整不适宜担任现职厅级干部55人、县（市、区）党政正职12人，起到下来一个、警示一片的效果。以实干论英雄、凭实绩用干部。江西坚持把综合考核与干部考核有机贯通。2024年，全省提拔或进一步使用担当作为干部2226人，对239名考核优秀的省管
瞭望丨江西增质减负综合考准干部实绩
记者了解到，2022年中办印发《推进领导干部能上能下规定》以来，江西省级层面调整不适宜担任现职厅级干部55人、县（市、区）党政正职12人，起到下来一个、警示一片的效果。以实干论英雄、凭实绩用干部。江西坚持把综合考核与干部考核有机贯通。2024年，全省提拔或进一步使用担当作为干部2226人，对239名考核优秀的省...
去年江西提拔使用担当作为干部2112名 调整不适宜担任现职厅级干部...
树立重担当、重实绩的鲜明导向,全年共发现担当作为正面典型2666个,提拔使用担当作为干部2112名,处理不担当不作为干部529名。认真落实中央《推进领导干部能上能下规定》,研究制定我省政策解答、细化情形和案例选编等,共调整不适宜担任现职厅级干部11人、县处级干部125人、乡科级干部422人。深化落实“三个区分开来”,健全...
赵爱明:江西动真碰硬 调“下”这几类干部3968人_新浪江西_新浪网
为官不为、为官乱为等问题,精准发力、动真碰硬,调“下”行为不守规、工作不作为、能力不胜任、作风不务实的干部3968人,其中问责追究调整119人、不适宜担任现职调整401人,初步形成优者上、庸者下、劣者汰的用人导向和从政环境,有力促进了经济社会各项事业的发展。
江西多名厅级干部履新
江西两名厅级干部履新，具体如下：5月20日下午，省社会科学院召开干部大会，省委组织部分管日常工作的副部长徐忠同志出席会议，宣布省委关于省社会科学院主要负责同志职务调整的决定：陈运平同志任省社会科学院党组书记；蒋金法同志不再担任省社会科学院党组书记职务。5月20日，抚州副市长提名人选万海峰履新第一天立即主持...
江西--党建--人民网
江西吉安:入户听诉解民忧 [2025年08月05日] 为基层减负 为实干加速 [2025年07月31日] 电子公函,让公务差旅接待信息全程可溯(锲而不舍落实中央八项规定精神·一线见闻) [2025年07月25日] 校准干部担当作为坐标 [2025年07月23日] 江西:“三个聚焦”推动纠纷化解见行见效 [2025年07月18日] 公务用餐,全省...
江西一地21名干部不适宜担任现职被调整
严格“下”的程序,让干部“下”得服气 新余通过日常了解、考核考察、巡视巡察、审计、统计、个人有关事项报告、民主评议、信访举报等途径,掌握干部各方面情况,建立知事识人大数据库,完善以事为中心的知事识人机制,加大对不适宜担任现职干部的甄别力度。紧扣分析研判全链条,细化完善核实认定的工作机制。通过严格规范的...
江西:谈心调研画好干部“全息图像”
”在新近出台的《中共江西省委关于进一步激励广大干部新时代新担当新作为的实施意见》中，江西进一步提出，加大对不适宜担任现职的干部调整力度，综合采取调离、改任非领导职务、免职、降职等方式进行组织处理。“大胆把实干者用起来，果断把庸懒者调下去，坚决为改革者撑好腰，真情为一线者护好航，努力形成‘鼓励担当...
江西:实干者用起来 庸懒者调下去(新时代新作为新篇章)
江西各地将谈心调研结果作为综合评价干部的重要依据,充分发挥激励鞭策作用,使敢于担当、善于作为的干部得到褒奖重用,对群众意见较大、不适宜担任现职的干部,综合采取调离、改任非领导职务、免职、降职等方式进行调整,畅通“下”的渠道。同时,积极探索干部“下”的后续管理机制,不一棍子打死“下”的干部,让他们继续发挥...
人民網圖文直播
《规定》明确了问责、党纪政务处分、组织处理、辞职、职务任期、退休和对不适宜担任现职干部的组织调整等7种渠道。聚焦调整不适宜担任现职干部,从政治表现、理想信念、斗争精神、政绩观、执行组织纪律、担当作为、能力素质、工作作风、道德品行等方面列出15种情形。 16:21 徐启方 《规定》进一步优化了对不适宜担任现职干
江西:55名厅级干部、12名县党政正职,不适宜担任现职被调整!某县长...
据报道,2022年中办印发《推进领导干部能上能下规定》以来,江西省级层面调整不适宜担任现职厅级干部55人、县(市、区)党政正职12人,起到下来一个、警示一片的效果。 以实干论英雄、凭实绩用干部。江西坚持把综合考核与干部考核有机贯通。2024年,全省提拔或进一步使用担当作为干部2226人,对239名考核优秀的省管干部给...
中央发文明确这十五种情形不适宜担任现职
本《规定》主要规范对不适宜担任现职干部的领导职务所作的组织调整。不适宜担任现职,主要指干部的德、能、勤、绩、廉与所任职务要求不符,不宜在现岗位继续任职。《规定》第五条明确了被认定为不适宜担任现职的十五种情形: 1、政治能力不过硬,缺乏应有的政...
江西发布一批干部任免--组织人事-中国共产党新闻网
江西省第十四届人民代表大会常务委员会第十六次会议,于2025年5月28日决定任命: 龚惠民为江西省司法厅厅长。 决定免去: 张强的江西省司法厅厅长职务; 雷起平的江西省退役军人事务厅厅长职务; 李明生的江西省民政厅厅长职务。 现予公告。 江西省人民代表大会常务委员会 ...
中办发文:15种情形不适宜担任现职
本规定主要规范对不适宜担任现职干部的领导职务所作的组织调整。 第五条 不适宜担任现职,主要指干部的德、能、勤、绩、廉与所任职务要求不符,不宜在现岗位继续任职。干部具有下列情形之一,被认定为不适宜担任现职,应当及时予以调整: (一)政治能力不过硬,缺乏应有...
人事任免 _ 江西新闻网·江西新闻中心
领导干部任前公示 2024/10/26 江西省第十四届人民代表大会常务委员会任免名单 2024/09/27 江西多名厅级干部履新 2024/09/23 吉安任免一批领导干部 2024/09/23 卢正大履新江西省国资委一级巡视员 2024/09/16 领导干部任前公示 2024/08/24 廖国琼任江西旅游商贸职业学院院长 2024/08/20 江西两地任免...
组织人事--江西--人民网_网上的人民日报
江西省第十四届人民代表大会常务委员会公告2025-07-30 江西省第十四届人民代表大会常务委员会任免名单2025-07-30 领导干部任前公示2025-07-12 江西省第十四届人民代表大会常务委员会任免名单2025-05-29 江西省第十四届人民代表大会常务委员会公告2025-03-27 ...
中办发文明确领导干部不适宜担任现职的十五种情形
本规定主要规范对不适宜担任现职干部的领导职务所作的组织调整。 第五条不适宜担任现职,主要指干部的德、能、勤、绩、廉与所任职务要求不符,不宜在现岗位继续任职。干部具有下列情形之一,被认定为不适宜担任现职,应当及时予以调整: (一)政治能力不...
解聘或免去一批副处级干部职务!高校宣布干部调岗
湖南某高校2017年曾发布文件规定，管理岗位年满56周岁、不再担任领导职务的和年满53周岁未满56周岁、自愿申请不再担任领导职务的，享受原职级绩效工资待遇至58周岁，58周岁后享受原职级绩效工资的95%至退休；管理岗位女处级领导干部满51周岁转岗分流的，可享受原职级绩效工资待遇至53周岁，53周岁至55周岁退休前，享受...
内蒙:329名干部因不担当不作为、不胜任不适宜被调整,其中厅局级19人
内蒙古:2023年,全区329名干部因不担当不作为、不胜任不适宜被调整,其中厅局级19人 《瞭望》新闻周刊最新一期文章《内蒙古真招实招激励干部担当作为》披露,2023年,内蒙古全区调整不担当不作为、不胜任不适宜担任现职干部329人,其中厅...