储殷发声:刘强东遭群嘲背后的真相,我们真的理解他吗?_员工_事儿...
哎呀,最近网上可真是热闹啊,储殷老师一开口,刘强东的事儿又被大家翻出来讨论了。咱浙西土老冒在这儿也得凑凑热闹,说说这位京东大佬的事儿。 说起刘强东,马上临近618这个特殊时间点各个网商平台纷纷摩肩擦踵,刘强东在某个自媒体平台大放厥词表示:“如果你业绩出色,那么你无需加班加点,公司会一直支持你,并提供优厚的薪资待遇。即便你的业绩只达到平均水平
京东裁员内幕:老员工讲述618前夜加班遭裁员引热议
京东因“521”对老员工“断崖式分手”急上热搜，有员工说，前一天还在为“618”活动熬夜加班，第二天就裁员，此事一出立马就引发了不少网友的讨论，评论区炸锅！不同的自媒体平台上都相应发布出了有关京东裁员的事情，让职场打工人，再一次见识到了职场的无情。凭着网络的记忆，话题“京东强制查看员工脉脉记录”也...
京东裁员备受关注,被裁员工前一晚加班至凌晨
5月24日，被裁员工介绍说京东裁员属实，涉及营销、运营和采销等多个岗位，以老员工居多。该员工已工作5年，在“519京东老员工日”活动中，刚领到象征“大佬”（老员工）礼物，被裁前一晚为 “618” 商家活动加班至凌晨一点。21日早8时，他打开内部软件“京me”与同事对接业务，沟通“618”商家活动。HR裁员称...
618在即,京东却要取消996?员工:我们没996,只是加班排名而已
联系到京东近段时间以来的动作,部分脉脉用户则表示:618要来了,不能再让兄弟们996了,开启007模式。 毫无疑问,每年的618都是京东的重头戏,而据说,今年618,京东与各大品牌商有超过千万人投入到筹备工作中,到时候,加班是必然的,甚至可能会通宵加班。因此,在他们看来,在如今这个节点宣布取消996,更像是公司的一种策略。
京东老员工被裁 前一天还为618加班 老员工日后的"断崖式分手_新闻...
据戴维描述,自己在京东工作五年,刚刚在“519京东老员工日”领取了象征老员工身份的礼物。5月21日早晨,他在为“618”商家活动做准备时,突然被HR以“状态与组织不再适配”为由要求离职,没有给予改进机会,补偿遵循N+1标准。同日,有多名老员工经历了相似的离职流程。
储殷教授对话京东图书采销:考研后的人生没有标准答案
面对“考研专业选择”这一广大学生共同关注的话题，储殷教授也表达了自己的看法。他认为，中国发展的太快，上一代人的经验对这一代人并没有什么用。至于哪个专业更好，其实并没有标准答案。在他看来，读书的本质在于锻炼人、塑造人，通过在读书的过程中塑造学习能力、自我管理能力，这对未来无论从事哪一种职业都...
刘强东无法容忍“员工躺着睡大觉” 专家:兄弟也要讲规矩
今天（5月26日），京东创始人刘强东“狼性训话”线上讲话视频流出，他反复提到无法让员工躺着睡大觉，业绩不好又不拼搏的员工全部淘汰。京东考勤调整及裁员风波引发热议 近期围绕京东严抓考勤的消息不断，在社交媒体上也引发热议，京东高层回应称，公司此举是为了改善工作氛围，提升业绩。其他大型互联网公司普遍实行的...
京东,不让午睡了
你的存在会让我们拼搏的兄弟们利益严重受损，这对仍每天战斗、在加班加点工作的人，是不公平的。”刘强东称。刘强东选择在此时说出这番话，一方面源于此刻的京东，正处于618酣斗的关键时期，保持士气很关键。在硬币的另一面，京东内部员工代打卡甚至已形成产业链，从实习生到正式员工出现了大量代打卡的情况，已经到了...
京东刘强东“开卷”,不加班就是大企业病?
“开卷”最直接的方式，就是“查考勤”和鼓励加班，因为京东的考勤新规是上午9点到下午6点必须到，但6点下班的人会被质疑工作不够饱和。甚至刘强东自己的工作强度也在加强。据媒体报道，从今年3月开始至今，刘强东每天的睡眠时间经常少于4小时。在618期间，刘强东亲自下场到各个微信群布阵。但“严抓考勤”、缩短午休...
不拼搏不是兄弟的京东,618被指「心眼子」太多上热榜……
比如在今年618前夕，刘强东因跨国操盘京东，一天睡四小时登上各大平台热搜。在热搜之于，刘强东再一次重新定义兄弟：凡是长期业绩不好、从来不拼搏的人，不是我兄弟。没出意外，刘强东重新修订「兄弟定义」，可以说为今年京东的618省下了不少广告费。自然，对兄弟定义的重新修订，背后则是京东满脸写着的两个字：「...
网易_新闻搜索
储殷:职场新人容易被领导忽悠加班 视频 财经网科技 2024-06-18 职场女忽悠男人:你人设可以的! 网易号 趣闻分享1 2025-03-09 职场升职很难?学会【忽悠】,可能更容易升职 视频 影得职场_1 2021-10-06 职场高情商男人是怎么忽悠老婆的 视频 星座蛙 2022-05-23 职场讲佛系的都是在忽悠人,目的是把别人忽悠下车 网
被裁老员工讲述京东裁员过程:前一天还在为 618 加班到凌晨,裁员...
京东裁员引发关注,涉及营销、运营、采销等多个岗位。被裁员工表示裁员理由空泛,要求立即离职,补偿为统一标准。员工人均年创收下降约 37.18 万元。 查看原文 来源:腾讯新闻-财经 本文版权归属原作者/机构所有。 当前内容仅代表作者观点,与本平台立场无关。内容仅供投资者参考,亦不构成任何投资建议。如对本平台提供的内容...
京东闪电裁员,刘强东:业绩不好不是我兄弟!
当然，我们也不能嘲笑他，如今，大多数人都是以过来人的经验回顾往事。有些行为看似很傻，但总需要有人去做，谁知道以后我们所享受的福利，不是这些看似很傻的人为我们争取来的呢？02 56家出版抵制京东618 刘强东跨国“操盘”618期间，刘强东的烦心事应该数不胜数。近日，两份出版行业的“联合声明告知函”在网络...
前京东员工曝光裁员过程:刚还在为618加班到凌晨,裁员理由空泛
曾经，京东是中国最大的电子商务平台，也是最大的快递公司。不过，就在618即将到来的时候，这个昔日风光无限的电子商务公司，突然放出了一条重磅消息，那就是大量裁员！听到这句话，很多人都是一脸懵逼。你看，昨天他们还抱着对这家公司的忠心和期望，连夜赶工筹备京东618，结果没想到明天就被人力资源部给无情地...
刘强东最新讲话:行业第一是目标,只要拼搏公司永远不会辞退你
“只要业绩好，永远都不用加班加点；业绩只达到平均水平，只要拼搏，公司永远不会辞退你；但是业绩不好，又不拼搏的人，这家公司都不能容忍，都会逐步通过各种手段，全部淘汰出局。”近日，在618前夕的高管会上，京东集团董事局主席刘强东发表内部讲话，官宣给采销大幅涨薪，并犀利抨击公司内部部分“躺平”现象，并表示...
卷价格也卷员工,京东618“热搜体质”下的变革信号
在复杂的供应链运营网络基础上，京东保持了较高的运输效率和服务质量。但是物流行业本质是一个重资产、劳动力密集型的行业，成本压力一直不低，因此京东近年来持续推动智能物流的技术革新。图源：京东微信公众号 5月28日，京东物流宣布618期间将在近30城常态化运营无人车队，通过由无人车与京东小哥组成的“人机CP”，...
刘强东:长期业绩差,不拼搏的人,不是我兄弟_推荐_i黑马
某网友爆料称,刚过完519京东老员工日,很快某些老员工就被裁了,去办离职时都在排队,固资和人资同事晚上还在加班。 该网友还提到,听说刘强东上周末开会,强调拼搏文化,当场就让几个不能继续拼搏的高管走了,并让各部门准备毕业名单,赶在昨天考勤周期的最后一天集中裁员。
调研显示人均每日无效工作2小时 京东618倡导AI提效解放职场2小时
京东3C数码《职场人工作痛点调研》数据显示,频繁无意义会议导致的无效加班、耗费大量时间“美化”工作(周报)、白天工作繁重晚上还要回家辅导孩子的工作生活失衡、跨部门协作时遇到的「踢皮球」大赛、上班期间取快递/外卖/文件等跑腿工作成为用户投票率最高的五大“职场崩溃瞬间”。这些繁杂机械又低效的场景,不仅消耗了职场...
12月21日晚8点储殷教授做客京东图书采销直播间 聊考研、谈就业
值得注意的是，12月21日晚8点，京东图书文教直播间还特别邀请储殷教授做客，对话京东采销，共同探讨考研与就业那些事儿，为处于迷茫期、纠结是否要备战下一年考研的学生们提供建议。打开京东APP搜索“上岸成功”即可直达直播与专场活动，一起交流讨论。据了解，储殷是中国人民大学博士，浙江外国语学院美国研究中心高级研究...
今年618:不仅不卷,还有点拉胯
直到6月20日，今年的618大促才算落下帷幕。今年618创造了几个历史之最——首先是“最冷清”。过去几大平台联合地方卫视对垒的场面没有上演，今年只有618“创始人”京东赞助的天津卫视《闪耀之夜——天津建卫618周年晚会》，不过也不是为了卖货，而是为了庆祝天津建卫618周年。（京东618“战绩” 图片来源：京东）...