部分浙江民企开始推行4.5天工作制

潮声丨4.5天工作制落地,浙企“反内卷”动真格了?

2月1日，位于杭州临平的“跨境鞋服第一股”子不语集团有限公司在不降薪、不裁员的前提下，开始实施4.5天工作制。近200公里外的宁波，浙江动一新能源动力科技股份有限公司也几乎同时开始推动工作制改革。具体来说，目前公司除了一线工人以外的所有岗位都实施双休制，产品ID等设计类岗位试行4.5天工作制。“我们公司员工...

潮声丨4.5天工作制落地,浙企“反内卷”动真格了?

2月1日，位于杭州临平的“跨境鞋服第一股”子不语集团有限公司在不降薪、不裁员的前提下，开始实施4.5天工作制。近200公里外的宁波，浙江动一新能源动力科技股份有限公司也几乎同时开始推动工作制改革。具体来说，目前公司除了一线工人以外的所有岗位都实施双休制，产品ID等设计类岗位试行4.5天工作制。“我们公司员工...

浙江部分民企实行4.5天工作制,能否大规模推行?|记者观察

与大疆、美的等大厂严控加班相呼应的，是近日部分浙江民企开始自觉推行4.5天工作制。强制下班、提前开启周末的趋势在我国显现，迅速登上热搜。这样的现象有何成因？能否大规模推行？让一部分人的时间先“富”起来去年的中央经济工作会议中首次提出综合整治“内卷式”竞争，今年的全国两会，关于“反内卷”的举措建议也...

4.5天工作制落地,浙企“反内卷”动真格了?

除了打响这波“反内卷”的大疆、美的、名创优品等头部企业，“反内卷”的还有多家浙江民企的身影。2月1日，位于杭州临平的“跨境鞋服第一股”子不语集团有限公司在不降薪、不裁员的前提下，开始实施4.5天工作制。近200公里外的宁波，浙江动一新能源动力科技股份有限公司也几乎同时开始推动工作制改革。具体来说，...

大疆美的强制下班!浙江企业试水4.5天工作制

对比来看，浙江民营企业走得更远。杭州子不语集团自2月起试行4.5天工作制，员工完成工作后周五下午可休息。数据显示，通过AI技术优化流程，该公司员工可支配时间增加20%，一季度业绩同比提升15%。宁波某新能源企业更将双休制覆盖至非一线岗位，部分研发岗已实现弹性工作。作为观察者，我认为大厂强制下班只是守住劳动法...

一周只上4.5天!浙江动真格了?

除了打响这波“反内卷”的大疆、美的、名创优品等头部企业,“反内卷”的还有多家浙江民企的身影。 2月1日,位于杭州临平的“跨境鞋服第一股”子不语集团有限公司在不降薪、不裁员的前提下,开始实施4.5天工作制。近200公里外的宁波,浙江动一新能源动力科技股份有限公司也...

4.5天工作制落地,浙企“反内卷”动真格了?_企业_员工_公司

2月1日,位于杭州临平的“跨境鞋服第一股”子不语集团有限公司在不降薪、不裁员的前提下,开始实施4.5天工作制。近200公里外的宁波,浙江动一新能源动力科技股份有限公司也几乎同时开始推动工作制改革。具体来说,目前公司除了一线工人以外的所有岗位都实施双休制,产品ID等设计类岗位试行4.5天工作制。 “我们公司员工平均...

浙江部分民企实行4.5天工作制,能否大规模推行?|记者观察_手机新浪网

与大疆、美的等大厂严控加班相呼应的,是近日部分浙江民企开始自觉推行4.5天工作制。强制下班、提前开启周末的趋势在我国显现,迅速登上热搜。这样的现象有何成因?能否大规模推行? 让一部分人的时间先“富”起来去年的中央经济工作会议中首次提出综合整治“内卷式”竞争,今年的全国两会,关于“反内卷”的举措建议也...

杭州知名上市公司实施4.5天工作制,且不降薪不裁员?官方回应:属实!

昨天，网传杭州临平一家上市公司官宣实施4.5天工作制，周五只上半天班，且公司不降薪、不裁员。傍晚，这家公司的工作人员向橙柿互动记者证实了传闻。年会现场图据了解，上周四，跨境电商子不语集团举办公司年会，CEO陈才雄在会上进行了一段7分钟的演讲，在演讲末尾，陈才雄说，“我会送给大家一个重磅礼物，尤其是...

浙江嵊州试点4.5天弹性工作制一个月,基层干部:不现实

李铭是一名乡镇干部，工作地距离嵊州市区大约半个小时的车程。每天，他自己开车上下班，从市区到单位往返。对于4.5天工作制，他虽没亲眼看到过市政府文件，但网络信息铺天盖地。7月初，嵊州市委办和市府办发布了《关于试行4.5天弹性工作制促消费稳增长的实施意见》，在保证单位正常运转的情况下，鼓励完成工作任务...

杭州一公司官宣:一周上班4.5天!全网羡慕

企业4.5天周工作制是“80”后陈才雄倡导和实施的。“我们员工平均年龄28岁，年轻人喜欢松弛感，我也希望他们能更自由地工作。没想到公司的小小福利，这次在网上这么火。”陈才雄告诉记者，其实，去年公司就已实行了部分员工上班不打卡制度。上班不打卡，还能周休2.5天，为啥要给员工这份福利？拿起案头的《诗经》，...

浙江部分民企实行4.5天工作制,能否大规模推行?_凤凰网资讯_凤凰网

与大疆、美的等大厂严控加班相呼应的,是近日部分浙江民企开始自觉推行4.5天工作制。强制下班、提前开启周末的趋势在我国显现,迅速登上热搜。这样的现象有何成因?能否大规模推行? 让一部分人的时间先“富”起来去年的中央经济工作会议中首次提出综合整治“内卷式”竞争,今年的全国两会,关于“反内卷”的举措建议也...