全面停工停产,全体员工进入待岗
2026年刚开始，建筑行业就频频有企业停工解散。前几天又有一家大型建筑集团发布通知：自1月16日起，所有项目部、职能部门全面停工停产，全体员工进入待岗。更重要的是，员工待岗期间，1月16日-31日，岗位、技能工资按标准正常发放。从2月1日起，全体薪资调整为地区最低工资标准的80%，相当于每个月扣去五险和住房公
撑不住了!上海一建筑公司停产待岗4个月,员工该何去何从
通知文件显示，上海这家建筑企业宣布自2026年1月16日起全面停工停产、全体员工进入待岗状态，直至5月30日，待岗时长超过四个半月。通知直指当前建筑市场下行、重点项目回款严重滞后、合作项目大面积停滞，导致公司整体经营陷入停滞。管理层经研究后认为，继续维持生产已无现实基础，只能通过全面停摆来最大限度降低现金流出...
帝都某建筑集团停工停产,全员待岗! - 知乎
2026年伊始,又看到一家建筑集团公司发布停工停产全员待岗通知。 通知开头提到,该公司运营停滞的主要原因是经济下行压力、负责人长期空缺、主要客户项目长期停滞,这也是目前多数工程企业面临的通病。 该建筑公司暂定的待岗期限从2026年1月6日至6月30日为期半年,至于准确的复工时间公司会在待岗期满前15日通知后续安排,可能...
2026年1月16日起,建筑集团公司全面停工停产! - 今日头条
果不其然,通知里说,因为行业市场下行、回款滞后、合作方项目停滞,公司运营陷入停滞,从1月16号起全面停工停产,全体员工待岗,暂定到5月30日。 白纸黑字,盖着公章。这不是小道消息,也不是谁在贩卖焦虑,而是一家实实在在的建筑企业,对自己当前状态的正式描述。 它像一块石头丢进水里,在圈子里激起了不小的涟漪,...
2026年1月16日起,建筑集团公司全面停工停产:行业寒冬还是转型阵痛...
2026年1月16日,一则消息在建筑行业引发强烈震动:一家知名建筑集团公司宣布全面停工停产。这一决定犹如投石入水,激起层层涟漪,引发社会各界对建筑业现状与未来的深度思考。 近年来,建筑行业类似“待岗”“息岗”“放长假”的消息日渐频繁,甚至多到让人逐渐麻木。但我们仍需清醒看透其本质:这并非企业给予员工的“长假...
全面停工停产!北京一建筑企业宣布全员待岗,时长为6个月
通知内容显示，这家建筑企业因负责人长期空缺、主要客户项目长期停滞、宏观经济下行压力等多重因素叠加，已陷入全面运营瘫痪。鉴于上述客观事实，这家建筑企业决定自2026年1月6日起正式宣布全面停工停产，全体员工进入待岗状态，期限长达6个月，直至2026年6月30日。公司表示将根据市场恢复情况决定后续安排，包括复工、延续...
建工集团全员停工
刚刚看到一个粉丝群里有人在分享上海一个建工集团公司工作发的全体员工停工停产的通知，如下图:按照这个文件通知，公司全体员工包括职能岗位和项目一线的员工，都是从2026年1月16日开始停岗。停工停岗的时间，是截止到2026年的5月30日，但是这个时间肯定是不确定的，后续估计也不会通知大家回去了。一月份公司停岗，...
2026年1月6日起,建工集团全员待岗!_员工_企业_通知
2026年1月6日起,建工集团全员待岗! 又一家建筑集团公司发布通知:自2026年1月6日起,公司全面停工停产,全体员工进入待岗状态。值得注意的是,此时正值岁末年初,本是进行年终结算与工作收尾的阶段,企业却直接按下“暂停键”,令人唏嘘。 近年来,建筑行业类似“待岗”“息岗”“放长假”的消息日渐频繁,甚至多到让人...
2026年1月6日起,建工集团全员待岗!_公司_什么_项目
最近,朋友圈又炸锅了。某建筑集团一纸红头文件,像块墓碑一样立在了大家面前:自2026年1月6日起,全员待岗,公司停工停产。 这不仅仅是一家公司的葬礼,这是整个大基建时代剧终的片尾曲。 连遮羞布都不要了 以前公司不行了,还遮遮掩掩,搞个“末位淘汰”或者“结构优化”。现在呢?直接摊牌了,不装了。
又一央企区域公司全员待岗__财经头条__新浪财经
又一央企区域公司全员待岗 近日,上海中T某区域公司向全体员工发布《停工停产通知》,宣布自2026年1月16日起,公司所属项目部及职能部门全面停工停产,员工进入待岗状态,期限暂定至2026年5月30日。 通知指出,此次决定主要受建筑行业市场下行、重点项目回款滞后及合作方项目停滞等多重因素影响,公司整体运营已陷入停滞。
撑不住了!上海一建筑企业宣布全员待岗,时间超过4个月
通知文件显示，建筑行业市场下行、重点项目回款滞后、合作项目停滞，公司整体经营陷入停滞状态。鉴于这一客观事实，公司管理层研究后决定于1月16日起全面停工停产，全体员工进入待岗状态，直至2026年5月30日，待岗时长超过4个月时间。值得关注的是，在上述通知文件中，这家建筑企业制定了相应的薪资标准：1月份正常支付员工薪资；2月份开
项目部全面停工停产,全员待岗!
近日，有两则央企消息，一家央企区域公司全员待岗、一家央企分公司宣布正式解散。建筑央企上海某区域公司向全体员工发布《停工停产通知》：自2026年1月16日起，公司所属各项目部、职能部门全面停工停产，全体员工同步进入待岗状态，待岗期限暂至2026年5月30日。原因是：近期受建筑行业市场下行、重点项目回款滞后、合作方...
2026年1月6日起,建工集团全员停工! - 天眼查
2026年1月6日,一则通知在建筑行业内外引发震动:知名建工集团宣布全面停工停产,全体员工进入待岗状态。消息传来,正值岁末年初,本应是企业盘点年度业绩、发放年终奖金、规划新一年蓝图的关键时刻,这个决定无疑为行业内外的观察者投下一枚震撼弹。建工集团的通知简洁直接,但字里行间透露出企业的无奈:自2026年1月6日起...
2026年1月6日,一建筑公...@飞飞飞姑父分的动态
2026年1月6日,一建筑公司停工停产及员工待岗通知火遍全网,通知称“公司因负责人长期空缺、项目长期停滞,公司运营全面停滞,即日起公司全面进入停工停产状态,全体员工进入待岗状态”。这个通知的冷冰冰字眼刺痛的是成千上万工程人的神经,它背后藏着整个行业的无奈和并不光鲜的真相。 日复一日的加班,年复一年的奔波,从...
2026年春节停工停产安全指南
期间全面停工停产 现将相关安排报告如下 一 停工前安全措施 1.全面隐患排查 对车间 仓库 配电室等重点区域开展安全检查 确保电气线路断电 危化品密封存放 消防通道畅通 2.设备维护封存 完成生产设备检修保养 切断非必要水电气源 特种设备落实防冻防锈措施
建筑业“息岗”来袭:从全员停工到80%底薪,是节前避风还是变相裁员?
说白了呢，就是公司让员工先回家待着，岗还在，人不用来，工资呢，也断崖式往下掉。咱们就一块儿掰扯掰扯，这到底是临时避风，还是变相让人自己走？嘉宾:对，我一看到这消息，心就咯噔一下。你看啊，上海那边一个挺有名的建工集团，直接发了全员停工停产的通知，从2026年1月16日就开始了。这可不是小打小闹...
停工警钟:从“建造”到“营造”的生死跃迁
2026 年 1 月 16 日，当多数人还在规划新年目标时，一家头部建筑集团却悄然发出 全面停工停产的通告。 短短几行字，却在圈内激起巨浪——它戳破的不只是单个企业的泡沫，更是整条资金链的隐秘伤口。建筑行业有一条 隐形生命线——资金链。它像人体的血液循环，从开发商→总包→分包→工人，层层流淌。
钦州市住房和城乡建设局关于切实做好2026年春节期间房屋建筑和...
请各县区建设主管部门迅速将此通知精神传达至本辖区所有在建工程项目,并加强督促指导。各工程项目停工安全保障方案、值班安排表及节前安全检查情况由施工单位汇总后,按要求报项目属地建设工程安全监督机构备案。 钦州市住房和城乡建设局 2026年2月5日
一纸待岗通知,道尽工程人的心酸...@雷雨说事的动态
2026年1月6日,一则建筑公司的停工停产通知刷爆了工程人的朋友圈,也让无数局外人窥见了这个行业背后的无奈。通知里的字句直白又沉重:“负责人长期空缺、项目长期停滞,公司运营全面停滞,即日起全面停工停产,全体员工待岗。” 寥寥数语,没有华丽的修饰,却像一块石头,砸在了万千工程人的心上。有人说,这不过是行业里...
又一家建筑公司宣布停工、停产!全...@斩妖大使的动态
又一家建筑公司宣布停工、停产!全员待岗,待岗期限2026年1月16日—2026年5月30日(暂定)! 说实话现在大家看到这样的信息,已经见怪不怪了,周围这几年这样的事屡见不鲜,唯一关注的是待岗期间待遇,预测一下是否还能返岗。 前两天刷手机又刷到这个消息,北京那边一家建筑集团直接全员待岗,从1月6号就开始了,期限直接...