不团结搞内耗、工作不在状态,16名干部被甘肃省委调整
2023年以来，省委对存在能力素质不适应岗位、不团结搞内耗、工作不在状态等问题的16名干部进行了调整，有效避免考时雷声大用时雨点小。“去年集团主要经营指标大幅下降，班子建设和功能发挥不足，集团班子将以此次考核为警醒，全力抓好整改，重塑班子形象，以经营业绩的大幅改善打个漂亮翻身仗。”一名省属国有企业主要负责人在收到考
不团结搞内耗、工作不在状态,16名干部被省委调整-观察者网
文章披露,2023年以来,甘肃省委对存在能力素质不适应岗位、不团结搞内耗、工作不在状态等问题的16名干部进行了调整,有效避免考时雷声大用时雨点小。 全文如下: “考核让我认识到自己的短板,这次培训针对性很强,特别是案例分析非常有助于提升解决实际问题的能力。我要把学习成果转化为谋划工作的具体思路、破解难题的实...
不团结搞内耗、工作不在状态,16名干部被省委调整_澎湃号·媒体...
2023年以来,省委对存在能力素质不适应岗位、不团结搞内耗、工作不在状态等问题的16名干部进行了调整,有效避免考时雷声大用时雨点小。 “去年集团主要经营指标大幅下降,班子建设和功能发挥不足,集团班子将以此次考核为警醒,全力抓好整改,重塑班子形象,以经营业绩的大幅改善打个漂亮翻身仗。”一名省属国有企业主要负责人...
不团结搞内耗、工作不在状态,16名干部被省委调整|川观新闻
2023年以来,省委对存在能力素质不适应岗位、不团结搞内耗、工作不在状态等问题的16名干部进行了调整,有效避免考时雷声大用时雨点小。 “去年集团主要经营指标大幅下降,班子建设和功能发挥不足,集团班子将以此次考核为警醒,全力抓好整改,重塑班子形象,以经营业绩的大幅改善打个漂亮翻身仗。”一名省属国有企业主要负责人...
不团结搞内耗、工作不在状态,16名干部被省委调整
文章披露,2023年以来,甘肃省委对存在能力素质不适应岗位、不团结搞内耗、工作不在状态等问题的16名干部进行了调整,有效避免考时雷声大用时雨点小。 以下为全文: “考核让我认识到自己的短板,这次培训针对性很强,特别是案例分析非常有助于提升解决实际问题的能力。我要把学习成果转化为谋划工作的具体思路、破解难题的...
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文章披露,2023年以来,甘肃省委对存在能力素质不适应岗位、不团结搞内耗、工作不在状态等问题的16名干部进行了调整,有效避免考时雷声大用时雨点小。 以下为全文: “考核让我认识到自己的短板,这次培训针对性很强,特别是案例分析非常有助于提升解决实际问题的能力。我要把学习成果转化为谋划工作的具体思路、破解难题的...
不团结搞内耗、工作不在状态,16名干部被省委调整_凤凰网资讯_凤凰网
文章披露,2023年以来,甘肃省委对存在能力素质不适应岗位、不团结搞内耗、工作不在状态等问题的16名干部进行了调整,有效避免考时雷声大用时雨点小。 以下为全文: “考核让我认识到自己的短板,这次培训针对性很强,特别是案例分析非常有助于提升解决实际问题的能力。我要把学习成果转化为谋划工作的具体思路、破解难题的...
不团结搞内耗、工作不在状态,16名干部被省委调整|甘肃省_新浪财经...
《中国组织人事报》12月26日刊发文章《甘肃用实考核结果奖勤罚懒、奖优罚劣,力避考时雷声大用时雨点小》。文章披露,2023年以来,甘肃省委对存在能力素质不适应岗位、不团结搞内耗、工作不在状态等问题的16名干部进行了调整,有效避免考时雷声大用...
16名厅级干部被追责问责!云南省委、省政府通报,时事,国内时政...
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甘肃用实考核结果奖勤罚懒、奖优罚劣 力避考时雷声大用时雨点小
2024年提拔和进一步使用的省管干部中,近三年年度考核至少有一次优秀的占77.5%。注重在平时考核中看班子运行、在专项考核中看班子担当、在年度考核中看班子实绩。2023年以来,省委对存在能力素质不适应岗位、不团结搞内耗、工作不在状态等...
云南省委省政府:严肃追责问责16名厅级干部
根据调查情况,按照责任划分,对昆明市政府党组、普洱市政府党组、丽江市政府党组等17个党组织(单位)追责问责,其中昆明市政府党组等5个党组织还对“建筑垃圾处置管控不力,生态破坏问题突出”或“部分高原湖泊保护治理不力问题”负有责任,分别给予通报问责、检查问责等处理。按照有关规定和干部管理权限,对31名责任人追责问责。
16名执法人员,被撤职调岗
对涉案的16名执法人员作出暂扣行政执法证件的处理 一起典型案例中,湖南某县市场监管局对执法人员“吃拿卡要”问题自查上报,县政府行政执法监督局联合县纪委监委,对涉事人员严肃追责。 基本案情显示,2025年4月,湖南某县市场监管局在专项行动自查环节,主动向县政府行政执法监督局报告,2024年该局有执法人员在执法过程中...
16名执法人员,被撤职调岗
县政府行政执法监督局根据相关问题线索,向该县20余家商户调查了解情况,发现县市场监管局自查情况属实,有16名行政执法人员存在“吃拿卡要”等问题。 县政府行政执法监督局对涉案的16名执法人员作出暂扣行政执法证件的处理,并督促县市场监管局加强纠治工作。 同时,将问题线索移送至...
16名干部被登报曝光!省级党委书记“撂狠话”后,超百人被约谈
丑话说在前面，不换思想就换人、态度不正就挪窝、能力不够就让位，对心思不正、作风不实、履职不力和不尽职不尽责、不作为乱作为、把说了当做了、把做了当做好了、拍胸脯说大话却关键时刻不担当的领导班子、领导干部，旗帜鲜明、态度坚决、重拳出击，该调整的调整、该降职的降职、该免职的免职、该责令辞职的...
16名执法人员,被撤职或调岗
县政府行政执法监督局对涉案的16名执法人员作出暂扣行政执法证件的处理,并督促县市场监管局加强纠治工作。同时,将问题线索移送至县纪委监委,对相关人员进行追责问责。在县纪委监委和县政府行政执法监督局的共同监督下,县市场监管局迅速按要求全面整改,对相关人员予以撤职或调离...
16名执法人员因“吃拿卡要”,被撤职调岗!
16名执法人员因“吃拿卡要”，被撤职调岗！为切实为企业松绑减负，营造稳定、公平、透明的法治化营商环境，司法部12月15日发布规范涉企行政执法专项行动典型案例。在一起执法人员违反执法行为规范案中，湖南某县监督市场监管局16名行政执法人员违反执法行为规范，存在“吃拿卡要”等问题，被撤职或调离执法岗位，并责令...
云南省委省政府:严肃追责问责16名厅级干部
根据调查情况,按照责任划分,对昆明市政府党组、普洱市政府党组、丽江市政府党组等17个党组织(单位)追责问责,其中昆明市政府党组等5个党组织还对“建筑垃圾处置管控不力,生态破坏问题突出”或“部分高原湖泊保护治理不力问题”负有责任,分别给予通报问责、检查问责等处理。按照有关规定和干部管理权限,对31名责任人追责问...
...人、县处级586人不适宜担任现职,江西组合拳调整不担当不作为干部
在全面从严管党治吏、深化党的建设制度改革、学习教育“不担当不作为、推诿扯皮方面”问题集中整治中，抓实抓细能上能下工作，着力解决干部乱作为、不作为、不敢为、不善为问题。省委组织部加强统筹谋划、组织推进，分领域开展调研、召开座谈会，广泛深入掌握“活情况”。自2022年9月以来，省级层面共调整不适宜担任...
16名执法人员,被撤职调岗
对涉案的16名执法人员作出暂扣行政执法证件的处理 一起典型案例中,湖南某县市场监管局对执法人员“吃拿卡要”问题自查上报,县政府行政执法监督局联合县纪委监委,对涉事人员严肃追责。 基本案情显示,2025年4月,湖南某县市场监管局在专项行动自查环节,主动向县政府行政执法监督局...