湖南多个开发区推进扁平化管理:一园区在编从195人降至82人
湘西高新区还严格落实机构编制调整方案,优化设置突出经济职能,推行扁平化管理。管委会内设机构精简至5个、所属事业单位精简至1个,机构精简率40%;管委会及3个托管单位在编人员从195人减至82人,编外人员从228人减至59人,精简率分别达58%、74%,大幅降低行政支出。同时,通过人员“进退流转”优化,选拔年富力强、专业过硬、敢闯敢
湖南多个开发区推进扁平化管理:一园区在编从195人降至82人
湘西高新区还严格落实机构编制调整方案，优化设置突出经济职能，推行扁平化管理。管委会内设机构精简至5个、所属事业单位精简至1个，机构精简率40%；管委会及3个托管单位在编人员从195人减至82人，编外人员从228人减至59人，精简率分别达58%、74%，大幅降低行政支出。同时，通过人员“进退流转”优化，选拔年富力强...
湖南多个开发区推进扁平化管理:一园区在编从195人降至82人
湘西高新区还严格落实机构编制调整方案,优化设置突出经济职能,推行扁平化管理。管委会内设机构精简至5个、所属事业单位精简至1个,机构精简率40%;管委会及3个托管单位在编人员从195人减至82人,编外人员从228人减至59人,精简率分别达58%、74%,大幅降低行政支出。同时,通过人员“进退流转”优化,选拔年富力强、专业过...
湖南多个开发区推进扁平化管理:一园区在编从195人降至82人
湘西高新区还严格落实机构编制调整方案,优化设置突出经济职能,推行扁平化管理。管委会内设机构精简至5个、所属事业单位精简至1个,机构精简率40%;管委会及3个托管单位在编人员从195人减至82人,编外人员从228人减至59人,精简率分别达58%、74%,大幅降低行政支出。同时,通过人员“进退流转”优化,选拔年富力强、专业过...
湖南郴州开发区改革:编制数由815名减至680名,精简16.6%
近日,湖南郴州市委编办发文介绍,全市开发区管理机构由15个精简到11个,精简了27%,全市开发区管委会内设机构由80个精简到41个,精简了49%。郴州还着力解决开发区人浮于事、“官多兵少”问题,编制数由815名精简到680名,减少处级领导职数3名、科级领导职数45名。
湖南多个开发区推进扁平化管理:一园区在编从195人降至82人_凤凰网
湘西高新区还严格落实机构编制调整方案,优化设置突出经济职能,推行扁平化管理。管委会内设机构精简至5个、所属事业单位精简至1个,机构精简率40%;管委会及3个托管单位在编人员从195人减至82人,编外人员从228人减至59人,精简率分别达58%、74%,大幅降低行政支出。同时,通过人员“进退流转”优化,选拔年富力强、专业过...
湖南多个开发区推进扁平化管理:一园区在编从195人降至82人
管委会内设机构精简至5个、所属事业单位精简至1个,机构精简率40%;管委会及3个托管单位在编人员从195人减至82人,编外人员从228人减至59人,精简率分别达58%、74%,大幅降低行政支出。同时,通过人员“进退流转”优化,选拔年富力强、专业过硬、敢闯敢干的干部,充实到招商引资、项目建设、企业服务等岗位。目前园区...
新趋势!湖南一地编制精简16.6% 815名减少到680名,背后信号不一般...
【湖南一地编制精简16.6%】9月8日消息,近日,湖南郴州市委编办发文介绍,全市开发区管理机构由15个精简到11个,精简了27%,全市开发区管委会内设机构由80个精简到41个,精简了49%。郴州还着力解决开发区人浮于事、“官多兵少”问题,编制数由815名精简到680名,减少处级领导职数3名、科级领导职数45名。郴州党建网文...
精简49%!铁饭碗收缩,加速了
砸“铁饭碗”行动，仍在继续推进。湖南郴州近日公布的一份机构“瘦身”答卷，引发关注。全市开发区管理机构由15个精简到11个，精简了27%；全市开发区管委会内设机构由80个精简到41个，精简了49%；着力解决开发区人浮于事、“官多兵少”问题，编制数由815名精简到680名，减少处级领导职数3名、科级领导职数45名...
郴州片区丨土地供给“破冰”,项目落地“松绑”
“项目交地交证即可开工。”郴州市自然资源和规划局有关负责人介绍,以“批供同步化”为核心,郴州集成“交地交证即开工”“标准地+承诺制”“弹性供地”“先租后让、租让结合”等改革举措,打造了土地“全周期”管理体系。 郴州“产业项目‘批供同步化’供地改革”入选2024年度中国开发区营商环境百佳案例。
“缩编瘦身”,开发区就该这么改 | 山水洲城记_澎湃号·媒体_澎湃...
其实,郴州的开发区改革并非孤例,在减少编制和领导职数之外还有很多亮点。《中共中央关于进一步全面深化改革、推进中国式现代化的决定》就提出:“深化开发区管理制度改革。”《湖南省开发区条例》自今年5月1日起施行,就开发区功能定位不够清晰、与属地行政区职责关系尚未理顺等普遍存在的问题,大刀阔斧地进行改革。 开发区改革,
破釜沉舟,把更多人事权下放到园区 醴陵经开区第六次改革改出气势
与之相关的园区建设公司市场化转型也在同步推进。今年,醴陵经开区已对醴陵高新集团行使出资人权利。在由园区建设方向园区产业运营商转型的过程中,醴陵高新集团已完成对碲化镉发电玻璃、科一环保、三创陶瓷机械智能制造等8家企业的股权投资2亿元,实现自主经营收入2亿元。
株洲市:深化管理体制改革 推动开发区高质量发展_红星网_中共湖南...
近年来,针对各类开发区不同程度存在主责主业淡化、机构臃肿、人浮于事、与所在行政区关系不顺畅等问题,株洲市委编办聚焦打通体制机制堵点、破解管理治理难点,不断深化开发区管理体制改革,实现开发区“减包袱、激活力、增动力”,为开发区高质量发展提供了坚强的体制机制保障。
【益阳市】沅江高新区体制机制改革激活发展新动能-湖南省人民政府...
随着产业链竞争逐步加剧,传统的产业园区发展模式已经难以适应当前的市场环境。为推动平台公司从“融资端”向“投资端”转变,充分发挥政府出资创业投资基金的杠杆作用,沅江高新区“管委会+公司”改革再迈出坚实步伐。2024年12月沅江高新投正式成立;2025年5月,其与三一集团签订协议,收购三一集团全资子公司湖南省地面无人装...
【湘潭市】雨湖区:基层扁平化治理带来新气象-湖南省人民政府门户网站
扁平化管理常见于互联网“大厂”,旨在压缩企业管理层级,简化职能部门,减少企业从决策层到实施层的决策时间和距离。2022年初,湘潭市雨湖区创新运用互联网思维,推行基层扁平化治理改革,下沉力量、整合资源、激活主体、厘清权责、智慧赋能、功能拓展,提升基层治理的效率和响应速度,增强政府与群众互动,提升治理效能。
...断腕式”改革,赋能高质量发展-创新创业-衡阳高新技术产业开发区
今年初,我省首部开发区地方性法规——《湖南省开发区条例》出台,旨在破解体制障碍、优化资源配置,为“五好”园区建设和“三高四新”战略实施提供法治保障,赋能高质量发展。 衡阳高新区作为全国先进制造业版图中的湘南“龙头园区”,连续两年入选“全国先进制造业园区百强”(2023年第97位,2024年晋升至第92位);连续两年...
#湖南一地编制数由815名减至680名#,精简... 来自北京大峰峰 - 微博
【#湖南一地编制数由815名减至680名#,精简16.6%】近日,湖南郴州市委编办发文介绍,全市开发区管理机构由15个精简到11个,精简了27%,全市开发区管委会内设机构由80个精简到41个,精简了49%。郴州还着力解决开发区人浮于事、“官多兵少”问题,编制数由815名精简到680名,减少处级领导职数3名、科级领导职数45名。
湘潭经开区78名在编人员跨系统转岗_湘潭市人民政府网站
根据湘潭市深入推进园区市场化专业化改革精神,湘潭经开区统筹谋划布局,着手推进企业化管理改革试点等工作,打破干部人事和人员编制身份限制,取消人员编制管理,推行全员劳动合同制、全企业化管理。 78名事业编制人员中,76人转隶至市纪委监委办案保障中心等47个市直事业单位,2人转隶至雨湖区响水乡、九华街道的2个事业单位工...
#湖南郴州开发区编制数由815名减至680名#... 来自老友记TV - 微博
【#湖南郴州开发区编制数由815名减至680名#,精简16.6%】近日,湖南郴州市委编办发文介绍,全市开发区管理机构由15个精简到11个,精简了27%,全市开发区管委会内设机构由80个精简到41个,精简了49%。郴州还着力解决开发区人浮于事、“官多兵少”问题,编制数由815名精简到680名,减少处级领导职数3名、科级领导职数...