中铁局为什么要大面积降薪裁员,数十万工程人何去何从?
某中建系统员工透露："开发商回款困难，建筑企业资金链紧张，只能降薪裁员"。这种连锁反应在中铁系统同样显著，许多项目因甲方资金断裂而停工，员工被迫待岗。更严峻的是，地方债务风险倒逼基建降温——12省停建后，19省接力“刹车”，钢筋、水泥等关联行业应声暴跌。面对这一前所未有的困境，工程人开始重新审视自己的职业道
一边失业潮,一边招工难:2025年建工人的困境与行业真相
今年建工人集中失业，最先绕不开的是“项目总量收缩”的大背景。过去几年房地产行业调整，叠加部分基建项目审批放缓，建筑市场的“蛋糕”明显变小了——以前只要愿意干，工地遍地是活，现在不少中小建筑公司手里没了新项目，要么停工，要么裁员。老周所在的小施工队，去年还接了两个住宅项目的外墙保温工程，今年开春...
土木工程“降薪潮”实锤?应届生起薪跌回5年前,资深工程师收入波动...
所谓“降薪潮”，本质是行业结构调整的阵痛，而非全行业衰退。一方面，传统房地产开发持续收缩，依赖房建业务的企业和个人收入受影响；另一方面，国家加大对新基建、民生工程的投入，相关领域人才需求旺盛，收入仍有保障。比如2024年1-6月，全国新开工水利项目投资同比增长23%，带动相关岗位薪资逆势上涨。对从业者和应届...
建筑工程行业内卷严重,建工人的工资不断的降低,要么逃离建筑行业...
一、建筑行业内卷已经让很多工程公司力不从心 在建筑行业风光的前几年，新增了很多工程公司，不少劳务老板都赚钱了。不客气地说，建筑行业就是鱼龙混杂，一些公司也就是吃了建筑市场大爆发的红利。在基建形势下行的情况下，现场管理水平跟不上，成本算不过来，不敢去承揽工程。另外很多公司抢活不讲武德，即使亏本也...
建筑工程行业下行内卷,工程人面临降薪裁员,难免恐慌无奈,提升自我...
当前房地产行业不景气，购房者信心不足，建筑工程行业也跟着进入内卷下行阶段。前几年行业扩张，不少建筑企业盲目扩规模，如今市场突变，这些企业受冲击大，问题频现。工资拖欠、调岗轮休、人才沉淀、降薪，成了工程人心里不能忽视的一个个心结。一、行业寒冬下，建企应对与工程人的困境现金流有限，很多建筑企业开始想...
土木工程,为何成了“劝退专业”?
晋升路径狭窄，项目经理岗位稀缺，多数人35岁仍在“与包工头扯皮、改监理整改方案”；行业下行期企业裁员（如中铁某局裁员30%）、设计院降薪（画图提成从8元/㎡砍至3元），从业者面临“35岁危机”与失业风险。此外，工作责任重大（工程安全事故追责），但社会地位低，常被调侃“拿着卖白菜的钱，操着卖白粉的心”...
提桶跑路、降薪裁员:建筑行业为何深陷“唱衰”漩涡
首先,房地产市场的下行是关键因素。过去,房地产行业蓬勃发展,建筑类工作随之水涨船高。然而如今,随着市场饱和,土地开发及投资减少,建筑类工作首当其冲 。许多建筑设计院业务量大幅缩减,降薪、裁员甚至倒闭的消息不绝于耳,从业者叫苦连天 。 其次,建筑类...
为什么工程人失业会集中在今年,而不是过去的三年? - 知乎
自从今年2月份到现在,很多工友们对工程总体统一的评价都是今年的活实在是太少了,有的地方到现在还没开工,就算有碰到零星项目的时候,利润高的怕给不了钱,利润低的怕赔钱,反正是不敢出手。 大量的工程人失业了。有人问:三年疫情已过,大多数行业经济已经开始迅速复苏,为什么工程人失业会集中爆发在今年,而不是过去的...
为什么工程人失业会集中爆发在今年_哔哩哔哩_bilibili
为什么工程人失业会集中爆发在今年, 视频播放量 38500、弹幕量 1、点赞数 126、投硬币枚数 0、收藏人数 60、转发人数 33, 视频作者 造价人家园, 作者简介 助教-许老师【伟鑫】zaojia567,相关视频:什么是清标?,总价下浮7%操作,工程人的现状,构造柱、砌体加筋、过梁、圈
建筑行业到处在失业,该怎么办?
一、分析原因：建筑行业失业的主要原因 市场需求下降 随着房地产调控政策的持续推进，房地产业的增速放缓，直接导致建筑项目数量减少，行业用工需求减少。行业竞争加剧 建筑行业人才供过于求，特别是在低技术岗位上，竞争尤为激烈，许多岗位被更低成本的劳动力取代。技术变革带来的挑战 建筑信息建模（BIM）、装配式建筑等...
为啥大量失业不是发生在三年疫情,而集中爆发在2024年?什么原因
2024年，找工作到底怎么了？铺天盖地的招聘启事，却成了“镜中花，水中月”，一时间，企业从“求贤若渴”变成了“门可罗雀”。很多年纪轻轻、本该满怀期待步入职场的年轻人，突然发现，机会哪去了？工资咋还越来越低？裁员、降薪、倒闭……这些词像是挥之不去的阴影，笼罩在各行各业。为什么会这样？曾经的政策扶持，
设计院降薪潮:600 万画图人正在经历什么?
”这种极速扩张又极速收缩的剧情，在设计院行业并非孤例。2021-2022 年，受益于基建投资短暂回暖，大量设计院（尤其是 “中字头” 背景的）疯狂扩张，通过 “高薪挖人”“接低价项目” 抢占市场。但 2023 年起，房地产调控深化、地方政府财政收紧，项目回款周期拉长，前期扩张的隐患集中爆发。行业数据显示，2021 年...
近两年,都说工程行业下滑得厉害,行业不景气,到底是为什么呢?
流动性强与家庭缺失：施工工作流动性强，每隔2~3年就要换一个项目、一个地方，换一批同事，让人有一种四处漂泊的感觉。有家不能回，有娃不能见，一年365天有340天在工地上，面对家人时深感愧疚和难受。新时代大学生追求变化：新时代下的大学生生活标准提高，更追求身体与心灵上的享受，对工程行业的...
近年来工程行业越来越多的公司开始裁员降薪了,该如何应对?
工程行业饱和，必然导致竞争力弱的企业或一般的企业产值逐渐缩小，员工必然要裁一部分。开源节流，开源不是一朝一夕能够完成的，节流倒是效果明显，最明显的节流就是裁员降薪，那真是立竿见影！工程行业不管是在岗职工、即将离职的人亦或是已经离职在寻找出路的人，希望你们度过眼前阵痛期，将会平步青云，扶摇直上！...
各地建筑设计院裁员降薪 有人月薪三千
在建筑设计行业的寒冬中，设计院的人事变动成为了一个值得关注的细微之处。许多设计院为了应对市场需求的减少和经营压力的增加，不得不采取裁员、降薪等措施。这些措施不仅影响了员工的切身利益，也对设计院的运营和发展产生了深远的影响。通过观察这些人事变动，我们可以发现一些有趣的现象。例如，在裁员过程中，往往是...
为什么 2024 年降薪、裁员、下岗失业人员比比皆是啊? - 知乎
技术变革：随着人工智能和自动化技术的发展，某些行业的工作岗位可能会减少，导致失业率上升。行业结构调整...
建筑工程行业困境与挑战:降薪、裁员及未来出路
在探讨过行业现状与个人成长的关系后，我们不得不面对一个事实：大部分人可能都未能实现自己的期望。这并非是对整个行业的否定，而是我们必须正视的现实。只有了解自身的不足，我们才能自我反省；只有面临困境，我们才能激发自我成长的潜力。建筑工程行业的降薪、裁员和待岗现象已经屡见不鲜，且愈演愈烈。在活少人多的...
混凝土人今年很焦虑_待岗_岗位_企业
今年混凝土行业裁员潮的加剧,造成混凝土技术人员失业现象的集中爆发,背后是房地产收缩、基建增速放缓,技术迭代与政策转型多重因素共振的结果。 混凝土技术人员待岗人数增加,人才供给过剩,可能引发行业内部的“内卷竞争”,导致从业者为争夺有限机会而陷入过度竞争的状态。很多搅拌站出现“一人干两人活”的现象,本质是行业下行...
建筑工程行业的“寒冬”薪资腰斩、岗位锐减,多少人撑不住离开了
小王没被调走，却也没逃过“降薪”——项目经理找他谈话时，语气带着难色：“现在行业就这样，能有活干就不错了，薪资降点，总比彻底失业强。”他当时咬着牙答应了，想着再撑撑，等项目恢复正常就好了，可这一撑，等来的却是隔壁班组两个工友被“优化”的消息，其中就有跟他一起出来打工五年的小李。小李...