考公年龄放宽至40岁,你想多了,你会更焦虑,真相太现实了
但对大多数普通考生来说，这政策其实跟 “画饼” 差不多。你想想，就算放宽到 40 岁，岗位还是那么多，报考的人翻了倍，竞争压力反而更大了。而且好多放宽年龄的岗位其实是事业编，跟公务员编完全两码事，晋升通道、工作性质都不一样，说不定你考进去才发现，自己只是从一个 “坑” 跳到了另一个 “坑”。五、普通
考公年龄放宽到40岁,打破年龄界限应鼓励和推广
考公年龄放宽到40岁，打破年龄界限应鼓励和推广 据北京青年报报道，近期多个省区市对于应届硕士、博士研究生（非在职人员）的报考年龄，从35岁放宽到40岁以下，其中大部分地区放宽年龄限制已经不是第一年，贵州、天津、湖北、四川、重庆等地在个别基层岗位或专业技术岗位条件上也放宽了年龄限制。公务员招录“年龄上限”...
公务员考试年龄放宽到40岁
==公务员考试年龄放宽到40岁是真实的政策变化,但仅限于2025年应届硕士生、博士研究生及特定基层全职人员(如优秀村支书),覆盖岗位不足7%,竞争激烈且职业发展存在落差。== 政策适用条件严格受限 目前,多个省份(如上海、浙江、江苏)及国家级考试明确将部分岗位年龄上限调整至40周...
公务员考试年龄放宽至40岁,有何深意?
江苏则明确，报考人员需符合年龄18周岁以上、35周岁以下，普通高校硕士及以上学位2025年应届毕业研究生、面向优秀村（社区）党组织书记（主任）招录职位的报考者年龄可放宽到40周岁以下。早在今年9月，深圳事业单位统考发布招聘公告，多个区的大部分招聘岗位对年龄的要求放宽到40岁，这使得不少考生期待，接下来的公务员国...
35岁到45岁也能考公了?年龄放宽背后的机遇与挑战
本期深度解析2025年公考新标准：年龄上限从35岁延至40岁，偏远地区甚至放宽到45岁。这不仅是为应对延迟退休的配套措施，更是打破职场年龄壁垒的关键一步——让有经验的资深人士获得二次职业发展机会，形成老中青结合的人才梯队。政策调整将如何重塑就业市场格局？中年转型与应届生竞争如何平衡？让我们揭开公务员考试改革...
公考年龄放宽到四十岁带了个好头 三明日报
上海明确,年龄在18周岁以上,35周岁以下(1988年11月至2006年11月期间出生),应届硕士、博士研究生报考的,放宽到40周岁以下(1983年11月以后出生)。报考工青妇机关专职干部中工会、妇联系统职位的,放宽到40周岁以下(1983年11月以后出生)。(11月9日《光明日报》)...
打破“35岁门槛”,多地考公考编年龄限制放宽至38岁、43岁
在2025年下半年事业单位招聘中,四川眉山和遂宁等地将招聘年龄限制放宽至本科38周岁及以下,研究生43周岁及以下。“35岁正是职场上的‘黄金期’。”专家表示,变化的背后,既是对延迟退休政策的衔接调整,更是对经验型人才的渴求和就业公平的回应。...
为中高龄劳动者创造就业机会:多地宣布公务员招录年龄放宽至40岁
多年来，公务员招考和企事业单位乃至民营企业，都将不超过35岁作为录用标准。但随着人均预期寿命的延长和教育年限的增加，传统的35岁年龄限制已不再适应当前的社会发展和人才需求，放宽年龄限制是顺应社会时间结构变化的必然选择。的确，部分公务员招考年龄限制放宽到40岁，对各行业的招聘业会起到风向标作用和方向性指引，...
考公年龄放宽至40岁,职场新机遇来袭!
考公放宽至40岁，这一政策的实施，不仅仅是对公务员队伍的一次补充，更是对整个社会人才观念的一次刷新。它告诉我们，无论年龄多大，只要我们有能力、有热情，就有机会为国家服务，实现自己的价值。这是一个积极的信号，也是一个激励我们不断学习和进步的动力。让我们拥抱变化，迎接新的挑战和机遇。#...
考公年龄上限放宽到40岁,就业年龄歧视法律如何应对?
考公年龄放宽至40岁，还有助于促进职场文化的开放与包容。在职场上，不同年龄段的求职者各有优势，相互补充。放宽年龄限制，有助于打破职场固有的年龄歧视观念，形成更加开放、包容的职场文化。这种文化的形成，不仅有利于中年职场人的职业发展，也有利于整个社会的和谐与进步。三、考公年龄放宽后的法律挑战与应对 尽...
除了年龄放宽至40岁,考公其他限制也可考虑放开_凤凰网
这次部分地区公务员考试,对报考人员的年龄放宽是有条件的,而不是无条件的一视同仁。放宽年龄到40岁的条件,是同报考人员的学历、报考部门或岗位挂钩的,而不是全面放宽考公的年龄限制。换句话说,全面放宽年龄限制的政策调整依然是小范围和附条件的,还没有大范围的普遍推行。 比如,多地都要求报考人员是35周岁以下,而只有应届
公务员报考年龄放宽至45岁?延迟退休时代,2.3亿中年人重新就业
毕竟，好不容易熬到不用干活的年纪，谁愿意提前退休呢？如果真的可以自愿退休，或者强制规定退休，那一定能释放出更多工作岗位。五、放宽年龄限制已开始试点 其实，放宽公务员考试年龄限制这个提案，在2022年，第十三届全国人大代表、华南师范大学经济学教授林勇就曾建议：放开公务员考试“35周岁限制”。他指出，这有利于...
部分省考,年龄放宽至40岁!
“一些地区把年龄限制放宽到40岁，实际上这对各行业的招聘起到风向标作用和方向性指引，为更多年轻人就业从年龄上提供机会和可能。”中公教育陕西研究院院长王健说。1994年6月发布的《国家公务员录用暂行规定》中明确：报考国家公务员“年龄为35岁以下”。2019年中组部修订的《公务员录用规定》中，报考公务员条件要求：“...
国考最新公告:部分年龄放宽至40岁
根据国家公务员局发布的招考简章，本次国考拟招录3.97万人。其中，高校应届生今年拟招录2.67万，定向招录人数3000多人。在2025年国考报名条件方面，此次国考明确，报考的年龄条件为18周岁以上、35周岁以下（1988年10月至2006年10月期间出生）。同时，国考公告也提出，对于2025年应届硕士、博士研究生，放宽到40周岁...
考公年龄放宽至40岁:职场新风向与人才选拔的革新
近年来，随着社会的不断进步和人口结构的变化，公务员招录政策也在不断调整和优化。近日，公务员考录年龄限制放宽至40岁的消息引起了广泛关注。这一政策调整不仅体现了职场年龄歧视的改善，更预示着人才选拔机制将迎来一次革新。长久以来，35岁被视为职场的一道隐形门槛，许多求职者因年龄偏大而被拒之门外。这种年龄歧视...
考公年龄放宽到40岁,对谁都不是坏事
即“别让不合适的混进去”“别让不如我的挤掉我”。这个真实的声音，需要招录单位听懂、正视。目前放宽年龄限制的省份，比如山东、河南，都是考公大省，也都是公务员职业社会认可度比较高的省份，还需要在招录公平和科学上，做出更多的示范。（原题为《考公年龄放宽到40岁，对谁都不是坏事》 来源 光明网）
考公年龄放宽至40岁,释放什么信号?
格隆汇11月11日｜据潮新闻，随着2025年度省级机关（单位）录用公务员考试报名的火热进行，近日，四川、上海、浙江、山东、天津、江苏等6个省份相继发布省考公告。其中，上海、浙江、江苏、山东等4省份明确，部分招录条件年龄放宽至40岁。这一举措无疑具有风向标的意义，意味着求职的“35岁门槛”在松动。或许有人会担忧，...
光明网评论员:考公年龄放宽到40岁,对谁都不是坏事
光明网评论员：媒体评论河南、山东等省市放宽省考岗位年龄限制的举措，认为这为打破35岁职场歧视做出了示范。“公务员部分岗位年龄调整到40周岁”话题登上微博热搜，多个媒体号就此发起微博投票，“支持”是投票的主基调。当然担忧也很多。扫一下评论区可见，一种担忧可以称为总量担忧：放宽年龄给“中年人”，会挤兑“...
考公年龄放宽到40岁,对谁都不是坏事
媒体评论河南、山东等省市放宽省考岗位年龄限制的举措，认为这为打破35岁职场歧视做出了示范。“公务员部分岗位年龄调整到40周岁”话题登上微博热搜，多个媒体号就此发起微博投票，“支持”是投票的主基调。当然担忧也很多。扫一下评论区可见，一种担忧可以称为总量担忧：放宽年龄给“中年人”，会挤兑“年轻人”的机会；...