最新爆料:很多医院已经发不出绩效了...
近日,微信公众号“相宜来了”发表文章称:一位医务工作者吐槽,从今年5月份开始,她们医院夜班费、绩效已经停发。 原文如下: 难得休息一天,早上醒来,感觉感冒已经好了大半,瞬间心情愉悦了不少,于是想喊着好朋友一起出来聚餐。 我们聚餐一直有个规矩,就是AA,这样...
很多医院已经发不出工资了吗?
就像其中一位网友认真的发问:“很多医院,真的已经发不出工资了吗?” 图源:网络 云南玉溪的一名医生,更是把委屈和无奈写满了字里行间。这位医生透露,当地某三级公立医院已经拖欠绩效整整 6 个月,如今又搞变相降薪,每月绩效仅 500 元,"还不如外面餐厅服务员的工资"。...
医院发不出工资了?医护们的铁饭碗,为何碎了?
”2025年，全国多地公立医院频现“工资拖欠”现象——云南玉溪某三级医院医生绩效拖欠6个月，每月仅500元；山东某医院针灸科医生遭遇“负绩效”，被倒扣750元；河南周口某县级医院内科医生工资表显示应发绩效为-18元。曾几何时，“医生”是稳定、体面的代名词，如今却成为降薪、欠薪的“重灾区”。这究竟是信息茧房...
医院不发绩效了是什么原因
一、医院不发绩效可能的原因 经济效益不佳:医院可能因经营不善、收入下降等原因,导致无法按时发放绩效工资。 管理制度问题:医院内部管理制度可能存在问题,如绩效考核制度不明确、不公正,或执行不力等,导致绩效工资无法按时发放。 违法行为:医院可能存在故意拖欠或克扣员工绩效工资等违法行为。 二、员工如何应对医院不发...
三甲医院传出降薪:停发部分绩效,有人月薪不到3000
住院医师李晨（化名）和低年资医生孙淼（化名）同样表示，这一薪资调整适用于全院医护，不以职级而改变，有些科室似乎早已实施。李晨已有一个月的基础绩效暂未发放。孙淼目前每月实际到手金额不足3000元，他和医院同事们聊天，发现有科室绩效已拖欠大半年。综合几位受访者表述，该院医护的月收入大致分为3部分，包括...
多地医务人员绩效已成负数!“倒贴”上班会成为普遍情况吗...
4. 医院正在建设新楼,花费了大量财力,需要用钱! 5. 医院欠供货商、器械商很多钱,估计有9位数以上吧! 6. 医护:后勤比为6:4,闲人很多,但是又不能扣他们的绩效! 经过解释,终于知道该医生的绩效为啥是负数了,光是DRG那一项扣了几十万,就能明白为啥发不出绩效工资了。
医院拖欠绩效被曝光,医生坦言工资不如服务员
一名医生反映，当地某三级公立医院已拖欠绩效半年，如今又变相降薪……在许多人眼中，医务人员是高学历、高颜值、高收入的“三高”群体，有工资、奖金、福利、红包、回扣……人送外号“钱多多”。按理说，医疗是刚需，医护人员应该稳坐钓鱼台，享受着人们的尊敬和感激，可是现实却比想象中要残酷得多。只有我们医务人员...
4400万债务压垮医院!200医护遭解聘:拖欠工资,失业金都领不到
那些高强度科室的医生，是外人想象中的高收入人群，实际情况却出人意料。某医科大学附属医院自2024年9月起停发基础绩效，全院医护月收入普遍降至3000元左右。一位住院医师管理着30名患者，月奖金仅2000元；心内科医生做完8台介入手术后，手抖得握不住笔，高强度工作与低收入形成刺眼对比。医生收入为何断崖式下跌？医...
好吓人,医院都发不出绩效了吗? - 知乎
私立医院接连倒闭,公立医院发不出工资绩效,还有人选择罢工维权,广东某公立医院上百名医护举牌讨薪,齐喊“院长出来”“还我奖金,我们要吃饭”…… 没有想到破产的风还是吹到了医院,很多医院绩效的越来越少,甚至都发不出来。 护士再也不是曾经的铁饭碗了,变成了瓷饭碗,好看好用易碎。 我们医院的绩效也越来越少了...
很多医院已经「发不出工资」了吗?个别现象or普遍现象?(附:调研...
-云南玉溪一名医生透露,某三级公立医院已拖欠绩效整整6个月,如今每月绩效仅500元,“还不如餐厅服务员”。 -山东某医院针灸康复科,绩效竟出现-750元,原因是“患者收费太低,不如手术科室”。 -河南周口某县级医院内科医生晒出工资表:基本工资+夜班费共2100元,绩效却是“-18元”。他无奈写道:“干得越多亏得越...
这个月开始医院就不发绩效了,只...@九声风过檐的动态
这个月开始医院就不发绩效了,只发基本工资。医院居然敢这么整,说白了就是算准了大家不敢拍桌子走人。你说,这种情况要是搁几年前,谁信?降薪、停发绩效,说干就干,待遇蹭蹭往下掉,嘴上还说什么高学历应届生多得是,随时能换人。现在不少医院都这样,真不是个例,尤其最近经济环境还这么紧绷。 其实这事儿拆开说也不复杂,医院就是看准...
基层医生被欠薪、绩效倒扣,真相持续发酵:铁饭碗没饭了?
深圳有三甲医院的护士说工资砍了一半；云南玉溪一位医生吐槽，干了半年绩效一分没见，现在每月只发500块绩效，“比餐馆端盘子的小妹还少”。更离谱的是山东某医院针灸科，病人疗效好但收费低，领导不反思定价问题，反倒让医生倒贴钱——绩效直接显示-750元。河南周口一个内科医生晒出工资条，最后算下来绩效居然是负...
多家医院被曝降薪!年薪降20万,绩效停发!
PART.2医生大倒苦水，降薪潮席卷各大医院 翻看评论区，职级不同的医生都在反映降薪。有的说绩效降低30%，有的说降低50%。北京同仁医院日前被爆出，夜班费从单次130元降至65元。原来每月的绩效在1.5万元左右，现在只能拿到约7000元，总收入也降至1万元左右。来自广东的某位内科主治直接晒出 2023 年和 2024 年...
医院已经几个月没给护士发工资了?这是真的吗!
之前也有人跟我说过，我当时没注意。不过她是在私立医院。但是拖欠工资，我认为不论是不是综合医院还是私立医院，都不应该发生的现象。🔻01.拉胯护士的两大原因 接二连三的投稿，已经让我觉得：工资不发，也不是个别现象了。除了工资退拖欠是一个问题，还有一个自从阳光绩效出来后，当时也已经有大批护士说：工...
一家公立医院宣告倒闭!__财经头条
在当今社会,公立医院成为了广泛讨论的热点话题,风波无预警地席卷而来,公立医院中工资和绩效的拖欠问题已经在悄悄蔓延,给所有的医护人员带来了沉重的压力。近期,有网友爆料,某地一家公立医院已经连续三个月无法发放工资,并宣布即将关闭。这让很多人不禁疑惑:医院每天都有那么多病人,这收入都去哪儿了?
很多康复科已发不出绩效...
近期,“医院发不出绩效”的话题在医疗行业引发广泛讨论,康复医学科作为医疗服务链条的重要一环,其绩效困境既具行业共性,更因“高人力投入、长周期服务”的学科特性,呈现出独特复杂性。对康复从业者而言,如何在压力下守初心、寻出路,成为亟待破解的命题。
惊呆!年底最新的医护工资曝光!奇葩的是:到手的绩效还要退还...
医院已停发绩效1年,到手工资仅3500块,她表示夜班太伤人,感觉拿命在上班,有离职打算。 不仅是护士,医生的工资发放情况也没好到哪里去,更奇葩是,医院竟让医护把以往发放的绩效退还! 太离谱了!本来以为也就发的少>不发,再没有更差的...
这个月开始医院就不发绩效了,只发基...@芦飞儿的动态
这个月开始医院就不发绩效了,只发基本工资。 医院敢这么做,不就是赌大家不敢辞职嘛! 天天说没钱,说降薪就降薪,说停发就停发,待遇直线下降,还说优秀学历的应届生一抓一大把,很快就可以被取代。 这就是现在大多数医院的现状。 其实就是因为医院拿准了我们不敢辞职。 确实啊,当初考的时候付出太多,辞职的话,...
公立医院为什么不发放绩效了
医务人员应首先尝试与科室负责人、人事或财务部门进行沟通,了解绩效工资未发放的具体原因,并要求给出明确发放时间表。 如沟通无果,可向医院管理层反映问题,请求解决。 向相关部门投诉: 医务人员可以向当地卫生健康委员会、人力资源和社会保障局等相关部门投诉医院不发放绩效工资的行为。 这些部门有权对医院的财务和运...