从大厂跳槽国企,我后悔了
一位从大厂跳到国企的中层管理者就被明确告知，之所以招自己进来，就是为了引进互联网大厂的管理体系，推动制度变革。许多多所在的央企为了对标互联网大厂，甚至将大厂文化模仿到了极致：在这里，每个员工都有属于自己的花名；大厂员工要写周报，这家央企就要求员工天天写日报；大厂要加班，这家央企也鼓励大家加班；这家央企还常年引用大量互联
放弃高薪进国央企的年轻人,现在怎么样了?
可在一线大厂，你不会一直是40万，晋升通道是通畅的，跳槽涨薪的可能性也是存在的，今年40万，再过两年可能就是50万、60万。我知道有人想说，得了吧，没准40万都拿不了几年就失业了。但一方面，大厂也不是“逢35岁必失业”，干到40+的大有人在，被优化的都是考核排名靠后的；另一方面，能拿高薪的人，除...
前大厂员工抱怨,降薪进国企,工作辛苦想跳回去,工资却更低了!
可谁能料到，仅仅入职三个月后，他便被国企那独特的工作氛围折磨得苦不堪言，内心的抵触情绪日益强烈，于是乎，又决然地萌生了跳回互联网大厂的想法。然而，命运似乎总爱跟人开玩笑，尴尬的局面接踵而至。 当他满怀希望地参加了几家公司的面试，好不容易走到谈薪环节时，惊觉几乎所有公司给出的薪资待遇均是按照他...
大厂跳槽国企,我后悔了
我扫视着这些年轻的面孔，有些出神。还记得两年前，我也曾满怀理想主义，从一家顶级互联网公司跳槽至这家传统国企，如今想来，那份青春般的冲动，似乎都是昨日的事了。两年前，华丽的办公楼和五险一金的铁饭碗，曾让我对这家老牌国企充满了无限的憧憬。“这里是federated的摇篮，一定会有广阔的发展前景。”所有人...
放弃百万年薪,大厂人跳到国企后悔了吗?|浪潮|大厂|赵夏_新浪新闻
在浪里扑腾久了的人,会更向往岸的安逸。这时相对稳定,对职场人士更加友好的国企,成了不少大厂人新的奶与蜜之地。刘思哲就发现,最近两年,身边准备跳槽国企的大厂人越来越多。 2013年毕业进入互联网工作的刘思哲,经历了整个行业从野蛮生长,到繁花似锦,再到江河日下的完整周期。行业的高速发展,给她带来过许多成长与...
离开大厂去国企,他们过上想要的生活了吗?
显微故事采访了三位离开大厂去国企的年轻人，我们发现，在得失之间，聪明的她们很快找到了应对国企工作的智慧。以下是关于他们的真实故事：文 | 李敏 编辑 | 卓然 时祺 产品运营 2023年进入国企 在实习加上校招进入某大厂的这四五年里，我经历了它从业务非常蓬勃，很有生机，内部的协作氛围也特别好的时候，待到...
前大厂某员工从年薪40w降到国企25w。不仅没绩效压力,还朝九晚六
在大厂， “绩效”就是你的第二名字 ，你不是你，你是P7、P8，是季度OKR，是leader手里的数据。在国企， “稳定”成了稀缺资源 。朝九晚六、节假日全、弹性工时、福利稳稳当当。有多少人，年薪再高，过得像陀螺。绩效不及格，领导一句话，年终奖灰飞烟灭。而在国企， 绩效考核几乎成了摆设 ，你只要稳稳...
放弃百万年薪,学会给领导敬酒,大厂人跳到国企后悔了吗?
曾经在某大厂做过外卖员的陈勇，经历过一场震撼人心的“大裁员”，见识到了人情冷暖。一大群人就这么悄无声息地从办公桌上消失了，他也找不到任何借口。所以，在陈勇加入了国有企业之后，他才意识到，自己连加入公司的资格都没有，这种巨大的反差，让他对自己的职业生活产生了极大的怀疑。重新开始新的人生，新...
从大厂跳槽到央企是什么感受?和想象中不同,当事人:不敢细说
从国企跳槽到央企，这对一个刚工作几年的年轻人来说，无疑是一场巨大的挑战和改变。与国企相比，央企的竞争压力和工作强度明显要大得多。央企里协助的氛围十分浓厚，员工需要付出额外的时间和精力，以获得良好的绩效表现。每年都会有新鲜血液加入，如果不能及时适应环境、跟上公司节奏，很容易就会被轻易换下去。此外...
水湄物语:聊聊从大厂跳到国企的人_员工_企业_新人
水湄物语:聊聊从大厂跳到国企的人 那些从大厂跳槽到国企的人,除了图安逸还有什么。 这是一位读者跟我分享的故事。 很多人印象里,国企收入稳定、工作清闲,一个萝卜一个坑,不像小厂那么凌乱,是年轻人首选的好工作、父母眼中的铁饭碗,要么怎么说“职场的尽头是体制内呢”。
辞职国企后崩溃,浙大女硕士的真实选择颠覆你的认知
有人指责姑娘“矫情、耐挫力太差”，有人觉得“顶级学历应该有更大的野心”，更扎心的还有“这年头没关系就是多干活，谁叫你没靠山”——句句像刀子。更别提部分同批男同事原地升职、女孩子仍在基层打转，心结越来越大，坚忍与崩溃只差一步。不少人说，“年轻人就是太容易把工作想成理想国，现实哪有那么美？” 啥叫假性平静，表面和谐
腾讯35岁程序员跳槽央企后悔了
互联网大厂，是年轻人最为熟悉的词汇之一，虽然进入互联网大厂可能伴随着35岁危机，但依然挡不住大家往里冲，许多刚刚毕业的年轻人仍然将“大厂”作为自己职业生涯的第一站。但随着年龄的增加，很多人开始考虑央企、国企等企业。不过也存在着从互联网出去再回归的人。近日就看到一位网友自述自己到央企的心路历程。有...
我,从大厂降薪50%进国企,悔不当初-36氪
近日网上有个帖子:一位大厂程序员觉得自己已经做不到把所有精力都给工作了,能力也有点跟不上互联网节奏了。正好有一家国企给他抛来offer,虽然要降薪50%以上,但他还是选择了国企,准备用低薪换取后半生的稳定。 因为在很多人印象里,国企收入稳定、工作清闲,是年轻人首选的好工作、父母眼中的铁饭碗,要不怎么有人说...
程序员从大厂跳槽央企,晒出一天工作和收入,网友:待一年就废了
一位程序员分享了从互联网公司跳槽到央企后的工作流程,包括在公司食堂享用六菜一汤的午餐,轻松的工作环境,以及无需加班的生活。这种工作方式引起了网友们的热议。 说到互联网,有些人兴奋有些人恐惧,这几年相信不少人都听说过,很多互联网行业的人都挣到了人生第1桶金,可是现在不少的互联网行业人纷纷都跳槽,就...
大厂转国企,众多人的职业新选择与困境
田甜则怀念着互联网大厂的平等氛围。在她所在的一家央企，一次聚餐时，大领导因开会迟到，所有人只得站着等待。当她好奇询问同事为何不坐时，得到的回答是：“领导没来，我们怎么敢坐？”这让她深感尴尬。她逐渐意识到，在央企和国企中，让领导开心是一项重要的生存技能。与她在互联网大厂时的商务合作经验不同，...
我37岁,从互联网大厂跳槽到国企后,发现没有一劳永逸的工作。。。-CSDN...
念念不忘,必有回响。因为有大厂背景,获得很多公司的青睐,最后如愿进入一家国企,成为体制内的一员。 虽然早就听说国企工作压力小,但是直到亲自坐在办公桌前开始工作,我才真正体会到国企和互联网公司之间的差异。 国企的职位是一个萝卜一个坑,每个人只需要负责很单一的工作,每天就重复着做这件事,没有任何压力。
我,大厂程序员,降薪50%去国企,后悔了..._工作_时间_变化
在当代职场流传着这么一句话,90后:终于进大厂了!00后:我要去国企! 不知何时,对于在职的年轻人而言,国企和大厂成为了最优选择,一个高薪,一个压力小,而两者之间的对比也日益激烈,针对哪个选择更好的话题迟迟没有得出一个结论。 而互联网由于处于快速发展阶段,跌宕起伏,以往增长强劲的行业,在这一年出现增长放缓、亏损...
华为员工:32岁华为不续签,失业半年,平薪去央企,后悔当初没去
能在华为背书几年，对于以后的职业发展非常有利，比其他人没有大厂经验更好二次就业。一切都是最好的安排，如果没有当初的选择，也成救不了今天的自己。庆幸自己从大厂失业之后，半年之内就能找到这么好的工作。有多少大厂出来的根本找不到工作，整天在家里焦虑和自我怀疑。甚至有不少大厂出来的管理层，找不到合适...
“逃离996考上公务员后,我开始后悔了!”|滴滴|大厂|公务员_新浪新闻
他们的经历剖析出了这届年轻人职业选择上困扰的切面,是选择一份有钱没时间的大厂工作,还是要一个安安稳稳的未来? 大厂和国企之间反复跳, 我选择和大家一起“卷” 彬彬,曾供职字节跳动,现在为某央企职员 刚毕业的我和大多数人一样,觉得互联网就是我唯一的出路,我没想好以后的职业规划,只觉得先进去再说。说实话...