携程通知:居家办公申请无需主管领导审批
携程通知：居家办公申请无需主管领导审批 9月2日，鞭牛士获悉，携程发布全员信，宣布居家办公不再需要审批。全文如下：@所有人，自2022年政策推出以来，混合办公为员工提供了更灵活的办公方式，截止目前已有70%的员工参与，在家办公累计64万左右人次。为了进一步提升员工工作与生活的平衡，打造信任与自驱的文化，公司将以产研序列员工为
携程推行新制度:居家办公无需直属领导审批,提交后自动通过
携程集团近日发布内部通知,自9月1日起将以产研序列员工为试点,推行居家办公免审批制度。根据新规,符合条件的员工申请居家办公时将无需直属领导审批,提交后即自动通过,系统会将申请信息同步通知主管知晓。 携程集团近日发布内部通知,自9月1日起将以产研序列员工为试点,推行居家办公免审批制度。根据新规,符合条件的员工...
#携程居家办公申请无需主管领导审批# 9月2... 来自每天学点经济学...
#携程居家办公申请无需主管领导审批# 9月2日,鞭牛士获悉,携程发布全员信,宣布居家办公不再需要主管领导审批。 全文如下: 自2022年政策推出以来,混合办公为员工提供了更灵活的办公方式,截止目前已有70%的...
携程:居家办公申请无需主管领导审批_手机新浪网
携程:居家办公申请无需主管领导审批 9月2日,三言获悉,携程宣布自9月1日起取消混合办公主管审批试点。 公司表示,自2022年政策推出以来,混合办公为员工提供了更灵活的办公方式,截止目前已有70%的员工参与,在家办公累计64万人次。为了进一步提升员工工作与生活的平衡,打造信任与自驱的文化,公司将以产研序列员工为试点,...
携程发布全员信:居家办公不再需要主管领导审批
携程发布全员信:居家办公不再需要主管领导审批Video Player is loading.00:00/00:00 Loaded: 0% 视频加载失败,请查看其他精彩视频 相关视频 猜你喜欢 00:13:17 对话携程集团联合创始人兼董事局主... 00:00:42 云南一家十口送儿子上大学哭成泪人... 00:00:37 港铁“猫狗同行”轻铁试行计划9月... ...
去哪儿宣布「员工每周两天可自主选择办公地点」,无需审批 ,你支持...
周三和周五两天，自由办公，无需审批 看了这个，网友羡慕极了。还有这种好事，能不用上报领导，就自主...
携程又启动春节提前返乡办公模式:一线客服最长可居家两个月
南都记者日前从携程获悉，12月3日，携程集团正式开启客服申请提前返乡办公的政策，时间段为2025年1月1日至2025年2月28日，满足条件的一线客服员工，可以根据个人需求灵活选择返乡办公的时段，最长可申请两个月。值得注意的是，较今年5月官宣的最长一个半月混合办公时长，该福利政策在实际开启时又进行了“加长”，从...
携程 休假制度迎来重大版本更新,9月1号起居家办公无需直属领导审批...
携程休假制度迎来重大版本更新,9月1号起居家办公无需直属领导审批,提交即为自动通过。 本次调整以全体产研为试点,目的是提升员工工作与生活平衡(WLB),打造信任与自驱的文化,值得一个大大的点赞。 此外也有小伙伴告诉我们:“感觉最近居家的人确实变多了”。$携程集团-S(09961)$...
#携程通知居家办公无需审批#,9月1号起提... 来自后厂村金融哥...
【#携程通知居家办公无需审批#,9月1号起提交即视为自动通过】携程发布内部邮件,9月1号起居家办公无需直属领导审批,提交即视为自动通过。据了解,本次调整以全体产研为试点,目的是进一步提升员工工作与生活平衡(WLB)。 通知原文如下:所有人 自2022年政策推出以来,混合办公为员工提供了更灵活的办公方式,截止目前已有...
一周上三天,互联网居家办公消亡记_澎湃号·湃客_澎湃新闻-The Paper
于是混合办公在互联网公司间蔓延开来。7月9日,去哪儿首席执行官陈刚发全员信宣布,从7月15日起,每周三、周五,员工可以灵活选择办公地点,适用范围为入职6个月以上的标准工时正式员工为主。陈刚在信中强调,员工按规定混合办公“无需任何申请审批”。 实际上,携程早在2022年3月就开启“3+2”混合办公制度,在混合办公...
#携程通知居家办公无需审批#,9月1号起提... 来自微博通信 - 微博
【#携程通知居家办公无需审批#,9月1号起提交即视为自动通过】携程发布内部邮件,9月1号起居家办公无需直属领导审批,提交即视为自动通过。据了解,本次调整以全体产研为试点,目的是进一步提升员工工作与生活平衡(WLB)。 通知原文如下:所有人 自2022年政策推出以来,混合办公为员工提供了更灵活的办公方式,截止目前已有70%的员工参与,在
一周在家四天,每天可多睡1小时,携程“上新”的混合办公制度,杭州...
庭云，96年生，老家在北京，2019年来杭打拼，在携程做人力资源岗位。3月1日，庭云在工作群里刷到主管发布的可申请混合办公的通知，立刻去内部工作软件走了申请流程。“我和同事分别申请了周五、周三在家办公，这样既不扎堆在同一天，也能让大家都享受到福利。”庭云的申请页面 今天是庭云首个居家办公日，“可以...
去哪儿宣布「员工每周两天可自主选择办公地点」,无需审批 ,你支持...
这项研究表明，混合居家办公能够提高员工留任率而不会损害绩效。这对于公司来说，可以节省大量的招聘和...
#携程通知居家办公无需审批#,9月1号起提... 来自微博商业评论...
【#携程通知居家办公无需审批#,9月1号起提交即视为自动通过】携程发布内部邮件,9月1号起居家办公无需直属领导审批,提交即视为自动通过。据了解,本次调整以全体产研为试点,目的是进一步提升员工工作与生活平衡(WLB)。 通知原文如下:所有人 自2022年政策推出以来,混合办公为员工提供了更灵活的办公方式,截止目前已有...
携程居家办公申请条件
若劳动合同中未明确约定,但公司有其他内部规章制度或政策文件规定了居家办公的相关内容,员工也应遵守这些规定。 二、公司政策与规章制度 公司可能会根据业务需要、员工工作表现、岗位性质等因素,制定居家办公的政策。这些政策通常会明确居家办公的申请条件、审批流程、工作要求等。 员工在申请居家办公时,应仔细了解公司政策...
去哪儿宣布「员工每周两天可自主选择办公地点」,无需审批 ,你支持...
这项研究表明，混合居家办公能够提高员工留任率而不会损害绩效。这对于公司来说，可以节省大量的招聘和...
携程客服春节可申请居家办公:最长两个月_员工_工作制_消息
鞭牛士 12月4日消息,据报道,携程集团正式开启客服申请提前返乡办公政策。2025年1月1日至2月28日,满足条件的一线客服员工可以根据个人需求选择返乡办公时间段,最长可申请两个月。 2022年3月,携程宣布推广“3+2”工作制,不分男女、不分值岗、不作薪资调整,符合条件员工可灵活选择工作方式,员工每周三和周五可以在家...
去哪儿宣布「员工每周两天可自主选择办公地点」,无需审批 ,你支持...
希望越来越多的公司跟进，创建更好的职场就业环境。灵活办公再有助于员工节省通勤时间的时候，也对员工的...
知名大厂宣布:部分员工,春节可返乡办公两个月!
具体到执行层面，这个政策也有一套完整的管理机制。员工需要提前申请，要经过部门主管审核，还要参加专门的远程办公培训。公司还设立了专门的远程办公支持团队，随时解决技术问题和工作协调事项。这些细节性的安排，都体现出携程在推行这项政策时的深思熟虑。值得一提的是，携程的这个政策还带来了意想不到的好处。由于员工...
携程员工内网吐槽:公司把居家办公玩明白了 - 脉脉
有携程员工在内网发帖,吐槽公司现在算是把“打工人当工具人”玩明白了。。。招人的时候拿“居家办公”当筹码压薪资,入职了才知道,居家哪是福利,要么不让申请,要么就是“云监工”升级版:响应速度要求比在公司还高,随时待命,合着咱是24小时连轴转的人形服务器? 他还说,现在会议室现在比奶茶店排队还卷,周一到周五...