北方某大院:裁掉大批已婚女性,究竟是为何?
最近，建筑设计圈爆了个大瓜，北方某直辖市的甲级设计院，做出了一系列让人瞠目结舌的操作，把职场性别歧视这一敏感话题又推到了大众眼前。这事儿不仅关乎设计院内部员工的饭碗，更撕开了整个土建行业就业环境的遮羞布，引发无数打工人的热议。爆料源自一位愤愤不平的粉丝投稿。据其透露，前段时间，这家设计院大规模裁员，而被裁
北方某大院:裁掉大批已婚女性|裁员|加班_新浪新闻
近日收到粉丝投稿,痛诉北方某直辖市甲级设计院已婚女员工的困境: 前段时间这家设计院裁掉了大批设计师,而且被裁掉的设计师大多是已婚的女设计师。 不知道是以什么理由裁员的,但裁员的意图已经很明显了,反正被裁员的就是已婚已育和已婚未育的女员工。 夸张来说已婚即“S缓”,未育即“S刑”,失业后再找工作难...
北方某直辖市建筑设计院,裁员75%!_工资_工作_失业
某市级大院,血腥大裁员 这两天又收到粉丝投稿,某直辖市民营大院近期裁员75%,基本赔偿已经确定,但是有的给了,有的没给; 这家院四年前8月份曾经有过一次大裁员,当时裁员没有提前通知,也没有任何赔偿,还闹上了热搜,被网友议论纷纷! 这次裁员之所以能给个基本赔偿,是因为它马上要被某家大央企收购了,收购前还是低调...
大寒潮!华北甲级设计院解散,杭州厦门多家设计院相继停摆 - 今日头条
华北某甲级设计院爆出大消息,全院解散!4月30日,该院发布遣散通知,宣布因经营困难和市场变化,即刻启动员工遣散。通知明确表示公司已无力承担后续运营支出,要求全体员工在月底前办理离职手续。按照通知要求,公司将结算薪资、社保及公积金至4月底。这个时间点卡得很准,刚好赶在五一假期前。不过通知中对遣散补偿问题语焉不详...
建筑设计院:比施工单位惨10倍,比监理单位难百倍,有些绝望!
市场层面：个人工作室（无资质、靠挂靠）以 “0.1% 取费” 抢单，正规设计院在价格战中毫无胜算，而施工、监理单位因资质门槛高（需安全生产许可证、现场管理人员证书），低价竞争空间有限。最后的话：当某直辖市的老牌设计院在 2024 年以 “1 元对价” 转让 100% 股权仍无人接手时，我们该明白：设计院的冬天...
北方某直辖市甲级建筑设计院裁员大批已婚女性|职场|房地产_网易订阅
最近接到粉丝投稿:某甲级建筑设计院前阵子刚刚裁员了一大批已婚已育和已婚未育的女设计师; 把这些人裁了以后又开始招人,很显然该院裁员并非迫不得已,而是想换一批更称手的牛马; 在资本眼中,已婚已育的女性势必要把一部分时间留给孩子和家庭,无法全部投入到工作中; ...
全体员工停工、停产、停薪3个月!老牌甲级建筑设计院太难了!
2023年6月28日，上海某建筑设计院有限公司发布停工通知书。通知书显示，由于受大环境影响，公司业务大幅度下降，经营困难，现阶段也没有新的设计项目需要完成，经公司管理层研究决定：自2023年6月29日起，全体员工停工停产3个月，待项目落实后公司将提前联系大家复工。公司迫不得已才作出停工停产的决定，恳请大家给予...
从月薪 9K 到 2K:设计院应届生的寒冬实录——行业下行的微观切片
某考公培训机构数据显示，2024 年建筑类岗位公务员报考人数同比增长 189%，其中 25-28 岁考生占比达 67%。"先考乡镇规划所，再伺机调回市局" 成为常见策略，某上岸者分享："乡镇岗位竞争比 1:15，虽然离家 60 公里，但月薪比设计院多 1K，且准时下班。"五、行业反思：当 "朝阳行业" 变成 "夕阳赛道"2008 年...
2024年设计院薪资大揭秘
这个地方的设计师们月发一万,年终奖三万,还算可以。 上海某市政院:年终奖2万。这个地方的设计师们年终奖有两万,月发应该也不差。 北方某直辖市市政院:HB院无年终奖,月发砍了大半。这个地方的设计师们年终奖没了,月发也砍了一半,看来日子不太好过。 可以看出,市政院不像建筑院崩得那么彻底,月发还是能保证...
从建筑设计院跑路的年轻人:我得了房地产PTSD
工作一年后，23岁的小琪也从北方某沿海城市的一个住宅建筑设计院辞了职。“这个行业已经没落了，大家各寻出路吧。”一个朋友这样劝她。逃离建筑设计院的心情是如此迫切，以至于有的时候，年轻人们的跨行努力是如此奋不顾身。设计院的工作强度很大，下班后往往已经筋疲力尽。但因为找不到转行方向，徐睿睿一度陷入...
设计院 30 年:从 “甲方排队敬烟” 到 “被裁时像条狗”,我们把...
,存活的裁员率超 40%(某央企设计院裁员 500 人,占比 45%); 设计师平均年薪从 22 万→13.6 万(跌幅 38%),民营院更惨 —— 某乙级院月薪 4000 元,还拖欠 3 个月。 ② 逃亡与挣扎:从画图奴到外卖员 场景切片 : 赵...
如何看待天津市天友建筑设计院2021年11月大批量裁应届生? - 知乎
当事人家人。 11月的裁员第二波又来了。只能说恶心至极，该设计院做法就是把劳动法踩在脚下（天津的...
美女建筑师弃尺接客:3500一次的背后,是行业碾碎的尊严
转折发生在去年春天。她所在的设计院突然裁员，她这个“没背景的外地人”成了第一批被优化的对象。“那天她在我们合租的客厅哭了整整一夜，说自己画了五年图，手里的项目奖金还被拖着没发。”小林的前同事回忆道。找工作的过程比想象中更难。建筑行业的寒冬早已来临，设计院缩减编制，房地产公司裁员，连以前瞧不上...
[转帖] 太狠了,爆北京某头部建筑设计院裁员2000人,2023高考要远离...
一位博主爆料了一个行业大新闻,北京某国企头部建筑设计院大幅裁员,4000职工裁去2000人,就是50%必须走人。随后另一位博主发文侧面证实了这个消息,他问了北京的朋友,说情况属实。 建筑设计院年前传出的基本是取消奖励,工资发不出的小作文。今年的风向突然变了,不是裁员就是降薪逼你离职。前不久上海某设计院直接...
建筑学本科在读,全知乎在劝退,建筑学真的这么让人绝望吗? - 知乎
曾经被视为 "铁饭碗" 的事业单位设计院，如今也难逃资金链断裂的命运。某直辖市规划院员工透露："年终...
2024年,建筑设计院无疑是最惨的_风闻
2024年,大部分设计院过得都很不好,但建筑设计院无疑是最惨的!因为建筑设计院与房地产行情最息息相关。 1、建筑设计院前几年还在喊"996",现在倒好,"965"都成了奢望。有的设计院更是直接放长假,美其名曰"带薪休假",其实就是变相裁员。员工们心里苦啊,天天提心吊胆,生怕哪天就轮到自己被"休假"。更惨的是...
上海伍兹贝格建筑设计院也裁员3/4 - 百度知道
行业趋势：当前建筑设计行业的困境并非个例，而是整个行业面临的普遍问题。随着房地产市场的持续调整和转型，建筑设计行业也需要进行相应的变革和创新。未来，那些能够适应市场变化、具备核心竞争力的设计院将更有可能在竞争中脱颖而出。综上所述，上海伍兹贝格（WOODSBAGOT）建筑设计院的裁员事件是当前房地产...
设计院降薪潮:600 万画图人正在经历什么?
数据更触目惊心。据行业调研显示，2023 年建筑设计行业平均薪酬同比下降 12.3%，近 60% 的设计院员工表示 “薪酬连续 12 个月未达标”，其中央企、国企设计院的降薪比例高达 58%，远超民营设计院的 37%。而某招聘平台数据显示，2024 年设计院岗位离职率同比上升 47%，“主动求裁员” 成为员工群里的高频词。二...
2025设计院年中收入统计
6.小刘,北方某工业院建筑设计,每月到手5千,半年收入3万出头。 天天画图,师傅说新人就是廉价劳动力。租房吃饭后基本攒不下钱,家里劝考公,但没时间复习。 以设计院的工作强度来看,除了自己开公司的,收入都普遍偏低。国企稍稳但降薪,民营更艰难。 加班多、收入少、行业低迷是共...
设计院生存现状:有人月薪 480,有人年入 40 万,这行真的没救了?
”“地域 / 细分领域割裂：选择比努力更重要”行业分化到极致：北方传统建筑院普遍 “腰斩式降薪”，南方水利 / 新能源设计院却 “逆势扩招”；同是北京，国企院月薪 4K vs 互联网转型岗 15K，“跨行业如跨次元，赛道选错全盘皆输”。“逃离” 还是 “坚守”？这届设计院人正在用脚投票 “离职” 成高频词...