湖人离硬帽只差218万 无论是使用老将底薪还是双年特例都要先裁人|...
直播吧7月18日讯 今天休赛期,湖人完成了一些操作,他们将中产特例分拆成两部分,签下了艾顿和拉拉维亚。 目前湖人阵中有15名正式合同球员,下赛季总薪资1.9376亿,距离硬工资帽(1.95945亿)只差218万,也就是说最多还剩218万能花。接下来,无论是使用老将底薪(签一个要花230万),还是使用双年特例(签一个花513万),球队都需要先裁人。 队中...
为腾出全部双年特例,湖人要先裁掉非保障合同替补?
因为海斯的这份合同，直接导致湖人无法完整使用那个价值510万美元的双年特例了。这对一支志在补强的球队来说，等于自断一臂。那么，要怎么才能把这个特例完整用上呢？办法倒是有，但听着更别扭。球队得先把后卫谢克-米尔顿裁掉。米尔顿走人后，湖人离第一土豪线还差390万，可要用510万的特例，还缺120万的空间。
追梅尔顿?若湖人裁米尔顿+底薪签蒂耶罗
当前湖人保障合同总额为1.925亿，距土豪线344.5万缓冲空间。裁米尔顿释放129万后，用110万底薪签人，恰好将薪资压至1.959亿临界点。双年特例使用规则暗藏玄机。该特例允许球队以超过底薪的价格签人，但合同期限严格限定为两年。更致命的是触发硬工资帽，使用后整个赛季薪资不得逾越第一土豪线。梅尔顿的伤病史加剧...
822万困死湖人!詹姆斯续约协议曝光,热火咬死克内克特不松口
湖人薪资分析师提交了最后通牒：吃下维金斯合同后，球队总薪资将飙至1.79亿，超硬帽线1200万。 这意味着湖人要用底薪填满剩余名额，连双年特例都无法使用。 唯一解法是拉第三方接手文森特还剩两年3300万的合同，但魔术、爵士等队开价都是首轮签补偿。詹姆斯团队放出风声：可以接受降薪续约，但前提是维金斯或同级别球...
湖人薪资空间告急!裁米尔顿腾空间还是保留鸡肋替补?
薪资专家算过账，裁掉米尔顿能腾出390万，但距离完全释放双年特例还差120万。这就好比家里要买新家具，得先扔掉旧沙发，结果发现地方还是不够大。湖人现在要么再想办法清点空间，要么就凑合着用部分特例。米尔顿的处境挺尴尬。当初湖人引进他时还指望能顶个十来分钟，结果三分命中率跌破三成，防守端也贡献有限。现在...
湖人续约海斯,工资卡住空间,米尔顿或成裁员选项
所谓非保障合同，就是说你随时可以裁掉，不用给全额工资，灵活性大。米尔顿的合同不算太大，但一旦裁掉，湖人总体工资会低于第一土豪线约390万美元，只要再“省出”120万美元，双年特例就能完全释放出来。管理层的桌上，现在估计常年都是各种计算器和工资单。米尔顿，上季是湖人半路接手的球员，原本外界预期挺高，...
腾出双年特例!湖人裁掉替补后场
比如说，他们可以先裁掉下赛季合同是非保障性质的后场球员谢克-米尔顿（Shake Milton）。如果这么做的话，湖人的总薪资就会比第一土豪线低大约390万美元。这样一来，他们还需要再腾出120万美元的薪资空间，才能完全用上那个价值510万美元的双年特例。海斯赛季表现对比 在上赛季的NBA常规赛里，海斯其实挺不容易的，他...
湖人今年夏天签了两个球员,结果交易反而更难了?
但更关键的是，触发低工资帽后，球队不能使用中产特例、奢侈税中产等工具来“凑”薪资，只能用现金或选秀权。此外，湖人虽然拿到了双年特例（2024-25赛季约1240万美元），但这个特例只能在奇数年使用，且金额固定。 受限于低工资帽，他们用双年特例签人时，同样要遵守“薪资不超过工资帽125%+800万”的规则，实际操...
340 万留海斯?湖人要裁米尔顿?510 万特例悬了
不过啊，裁了也不是就完事了。裁完米尔顿，湖人总薪水能比第一土豪线低 390 万，可离把双年特例全用出来，还差 120 万的空间呢！这 120 万从哪儿挤？又是个让人挠头的事儿！先说说海斯吧。上赛季他在湖人，常规赛打了 56 场，场均 19.5 分钟，能拿 6.8 分、4.8 个篮板，投篮命中率 72.2%，这...
湖人补强第一步:先拿他开刀!替补后场或成交易牺牲品!
薪资专家和湖人随队记者很快指出，如果球队希望完全释放双年特例的额度，就必须在现有阵容上做出调整。其中，最直接的方案就是裁掉替补后场球员谢克·米尔顿。米尔顿的合同是非保障性质的，且薪资略高于底薪，如果湖人选择裁掉他，球队的总薪资将低于第一土豪线约390万美元，但仍需再腾出120万美元的空间才能完全解锁双年...
湖人离硬帽只差218万 无论是使用老将底薪还是双年特例都要先裁人
直播吧7月18日讯 今天休赛期,湖人完成了一些操作,他们将中产特例分拆成两部分,签下了艾顿和拉拉维亚。 目前湖人阵中有15名正式合同球员,下赛季总薪资1.9376亿,距离硬工资帽(1.95945亿)只差218万,也就是说最多还剩218万能花。接下来,无论是使用老将底薪(签一个要花230万),还是使用双年特例(签一个花513万),球队都需要先裁人。 队中目前的
湖人离硬帽只差218万 无论是使用老将底薪还是双年特例都要先裁人
直播吧7月18日讯 今天休赛期,湖人完成了一些操作,他们将中产特例分拆成两部分,签下了艾顿和拉拉维亚。 目前湖人阵中有15名正式合同球员,下赛季总薪资1.9376亿,距离硬工资帽(1.95945亿)只差218万,也就是说最多还剩218万能花。接下来,无论是使用老将底薪(签一个要花230万),还是使用双年特例(签一个花513万),...
美记点评:湖人裁米尔顿或助比尔获两年低薪合约
最近媒体一直在热议湖人的操作细节，尤其把视线聚焦在双年特例和底薪合约上。团队内部对于怎样用好每一笔小特例、每一份“弹性空间”也都有自己的思路。只要湖人接下来的决策稳妥得当，还是有不少可能打破现在西部大格局，为球队争取到季后赛乃至总决赛的机会。有关比尔和湖人还有太阳的关系网、各种幕后磋商都在悄然进行...
湖人向霍福德开出500万年薪双年特例合同,美媒报道
前场轮换深度同样是关键考量，伍德和海斯功能性不足的问题在季后赛暴露无遗。 签下霍福德后，浓眉终于能获得更科学的负荷管理窗口期。精明的湖人管理层显然计算过每一个美分。启用这份双年特例后，湖人的硬工资帽会被锁定在1.89亿美元边界。 这就意味着原本1290万美元的中产特例自动失效，后续补强只剩下老将底薪可用...
海斯涨薪压缩湖人特例!能否破局需节流创新高
相当于在这2700万里又划走了一块。现在的问题是，湖人必须在现有阵容和引援需求间找平衡。 裁掉米尔顿是第一步，但后续操作可能涉及交易——比如用首轮签或年轻球员换即战力，或继续底薪签人填补空间。 不过所有操作都得基于一个前提：先腾出那120万，让510万的双年特例真正能用起来。#夏季图文激励计划# ...
一个艾顿还不够!美媒:湖人用双年特例给霍福德开500万的报价
这笔账怎么算的。 双年特例的魔力让薪资爆炸的湖人还能出手，起薪513万美元刚好卡在限额上。 但这钱花出去的代价是触发硬工资帽，湖人后续补强只剩底薪名额可用。 当勇士也在抢霍福德的消息传出来时，佩林卡办公室的灯亮了整夜。你们还记得霍福德怎么收拾东契奇的吧？ 上赛季西部决赛，当22岁的新科MVP在油漆区横冲直...
湖人裁员名单曝光!两旧将或离队,东契奇交易后遗症显现
所以啊，莱恩和雷迪什这两个就得考虑裁掉了。”他这话里头可藏着不少门道呢——雷迪什这赛季拿456万美元，比莱恩的217万美元多了一大截。虽然现在湖人的工资帽啥的没问题，不用怕奢侈税，但要是能先裁掉拿工资高的，以后球队的操作空间就更大了。湖人加速年轻化进程 有意思的是，湖人教练组现在有点头疼，既要...
危?湖人距离硬工资帽只剩130万,后续补强或困难重重|湖人|工资|...
至此,算上即将续约的浓眉戴维斯,湖人阵中有 11 名球员,还剩下 3 个名额,只能用 270 万美元的老将底薪特例签下。 如果这样满打满算的话,湖人签下 14 名球员后,距离硬工资帽只有 130 万美元的差距,算是成功避免了逾越雷池半步。 可以说,湖人今年的休季操作非常成功,只不过这意味着他们下赛季必须要交奢侈税...
[流言板]签约哈勒尔且算上戴维斯的顶薪后,湖人距离硬帽仅1600万
离硬帽差1600万，波普鸟权是1513万，能签，但小加要来就只能老将底薪了，但布拉德利是肯定留不住了，...
不好搞,湖人留不住里夫斯啊,詹皇或让步?还是任其走腾空间?
Buha透露球队计划使用570万迷你中产特例补强，目标瞄准卡佩拉、克拉克斯顿等中锋。而要腾出薪资空间，必须交易八村垒(1976万)、文森特(1050万)、克勒贝尔(1100万)中的多人。“克内克特+首轮+到期合同换克拉克斯顿已是溢价。”Buha在播客中直言。在薪资重压下，里夫斯若以3000万续约，湖人将付出近亿美元奢侈税。三、防守...