上午还在开会下午接到通知走人,58 同城被爆裁员波及近万人
2025年6月17日，脉脉职场社交平台上突然涌现大量认证为58同城员工的爆料：公司正在执行一场“毫无预警”的大规模裁员。技术工程事业群（TEG）的一名程序员回忆，当天上午团队还在激烈讨论项目进度会，下午就被HR单独约谈，要求“立即签署离职协议，否则赔偿减半”。这场裁员以“外科手术式”的速度推进。据多名员工证实，
裁员高达20% - 30%!互联网巨头58同城扛不住了?被爆大规模裁员...
金融界6月18日消息 58同城被爆大规模裁员，裁员比例达20% - 30%！近日在脉脉平台，多名认证为58同城员工的用户爆料，公司正开展大规模裁员，裁员比例达20% - 30%，波及TEG、LBG等多个部门。赔偿方案为N+1，公司未提前给出任何预警。有员工称，整个裁员流程“极为迅速”，上午还在就项目进度开会，下午便接到...
一刀砍掉上万人!58同城被曝大规模裁员,比例或达30%!
2025年6月18日，多家媒体同步爆出：58同城正在进行一轮大规模裁员，波及面广，涉及多个关键业务部门，包括技术工程TEG、本地服务LBG、人力资源HRG等核心团队，赔偿标准是N+1，流程则是典型的闪电战。不少员工上午还在开会写需求，下午就收到了“走一趟人事部”的消息，饭都没顾上吃，人已经在收拾东西了。有的人...
58同城闪电裁员30%,员工上午开会下午走人!
这不是小打小闹。脉脉上炸锅的爆料显示，58同城此次裁员比例高达20%-30%，技术工程集团（TEG）、本地生活服务事业群（LBG）等核心部门全线收缩。赔偿方案虽是N+1，但“突袭式裁员”让员工直呼心寒：上午干活下午走人，连告别咖啡都来不及喝。翻开2024年Q4财报，真相触目惊心： - 营收3.066亿美元，同比增长28....
豪掷6.6亿跨界“卖药”,58同城姚劲波想突围,还差一个雷军?
6月3日晚，上市公司易明医药宣布变更实控人，接手的是“远古互联网大佬”姚劲波。这也是他第一次“掌控”一家A股上市公司，而且仅花费了6.6亿。资本市场还挺给他面子，6月4日复牌后，易明医药连续4个涨停，而且全是“一字板”，劲头十足。姚劲波是“生活服务”领域的互联网大佬，虽然58同城已沦为二线，但他...
部门整体裁撤,组织收缩,58同城“神奇”不再? 引言: 58同城 裁掉30...
引言:58同城裁掉30%员工:砸6个亿投资医疗,打工人只配为“转型”让路? 出品| 大力财经 作者| 豆沙包 58 同城,多个业务线陆续传出 “部门整体裁撤” 的消息,从招聘、房产到客服中心,大量员工接到 “今天谈话、明天走人” 的通知。据多位员工爆料,这轮裁员涉及人数超过千人,占比高达三分之一,成为公司近年来...
58 同城“断臂求生”?一边裁员近万,一边跨界投资
近日，58 同城被曝大规模裁员。据金融界 6 月 18 日消息，多名认证为 58 同城员工的用户在脉脉平台爆料，公司正开展大规模裁员，裁员比例达 20%-30%，波及技术工程事业群（TEG）、本地服务事业群（LBG）等多个部门。整个裁员流程极为迅速，员工上午还在开项目会，下午便接到人力通知。公开数据显示，58 同城员工...
58 同城大规模裁员:一场关乎互联网行业生存逻辑的警示录
2025 年 6 月，中国互联网行业再次被一则重磅消息震动：58 同城被曝进行大规模裁员，涉及技术工程事业群（TEG）、本地服务事业群（LBG）等多个核心部门，裁员比例高达 20%-30%，近万名员工面临职业危机。这场裁员风暴不仅是 58 同城自身战略调整的缩影，更折射出整个分类信息行业在移动互联网浪潮下的生存困境。一...
58同城闪电裁员30%!员工上午开会下午走人!
此次裁员的导火索直指业绩崩盘。2024年四季度财报显示，58同城净亏损1970万美元，尽管营收同比增长28.5%至3.066亿美元，但运营支出竟吞掉80%收入，高达2.471亿美元。 更深层危机来自四面楚歌的业务困局： 虚假信息毒瘤：黑猫投诉累计超1.4万条，虚假招聘诉讼涉及5000余人； 垂直平台绞杀：BOSS直聘抢招聘、贝壳夺...
58同城裁员风波升级,近万人面临失业,员工心慌如战场
6月17号，几个自称是58同城员工的人在脉脉上八卦，说公司正在大搞裁员行动！裁员比例直接上蹿下跳到20%到30%，把TEG、LBG等好几个部门都给牵连进来了！赔偿方案是N加一，但公司连个风声都没放出来。有员工爆料，裁员这事儿干得飞快，上午还在磨嘴皮子说项目，下午就收到人事部来约谈的消息了！这次裁员可真是...
“豪掷”6.6亿跨界卖,58同城姚劲波想突围,还差一个雷军?
转转稍有声色，但二手电商行业竞争压得人喘不过气。2023年，58同城还爆出裁员消息，整体业务压力山大。2025年春天，姚劲波设立两只新基金，规模高达159亿，主投AI和机器人领域。神骐资本跟投智租换电、光因科技、迈宝智能等新兴项目。表面看是大转型，实则仍围着58同城转圈。AI被寄予厚望，姚劲波希望用AI重塑58同城，提升找房、找工
冲上热搜!58同城被爆裁员近万人!“神奇的网站”跌落神坛!
这是2023年（裁员30%-50%）后的第二轮大规模裁员，暴露公司陷入“裁员→短期降本→业务萎缩→再裁员”的死亡螺旋，商业模式面临根本性挑战。另外，裁员被视为为医疗健康等新业务腾挪资金，但新业务尚未形成规模，传统业务收缩导致“断尾求生”效果存疑。目前来看，58同城的裁员潮是其应对财务恶化、业务溃败与行业变革...
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58同城被曝大规模裁员 小郑观点 9351粉丝 · 1420个视频 关注 接下来播放自动播放 00:19 举报人再发声!三连问回应李雪琴方律师声明:你怎么不告我诽谤或造谣 star星视频 1.1万次播放 · 85次点赞 01:04 小伙喝水时被呛到,本来情况危机,下一秒画风突变 90后的秀才 124万次播放 · 2617次点赞 01:00 震惊!
58同城惊现闪电裁员:上午开会下午走人,互联网寒冬再添寒意?
"上午还在讨论项目进度，下午就接到裁员通知"——这戏剧性的一幕正在58同城多个部门真实上演。近日，脉脉等职场社交平台接连爆出58同城启动大规模裁员的消息，裁员比例高达20%-30%，涉及技术工程事业群、本地服务事业群等核心部门。更令人咋舌的是，这场裁员来得毫无征兆，员工们甚至来不及反应就被推向了职场十字路口...
断崖式裁员30%58同城万人岗位蒸发,突袭式“N+1”赔偿引员工震怒
58同城巅峰时期员工总数近4万人，此次裁员或波及上万人，技术工程事业群（TEG）、本地服务事业群（LBG）等核心部门，部分业务线裁员比例高达30%-40%，个别小组甚至超60%，按N+1标准支付，但未提前通知，裁员流程“极为迅速”——员工上午参与项目会议，下午即被HR约谈。此次为2023年后第二次大规模裁员（2023年5...
上午开会下午走人,曝58同城裁员近万
所以，姚劲波才会下狠心裁员，而且是大规模裁员，目的很明确，就是“降本”。至于“增效”能不能实现，那是后话，先把眼前的“出血点”止住再说。五、1.4万条投诉！虚假信息泛滥成“顽疾”：58同城还能被信任吗？如果说亏损和高成本是58同城的“内伤”，那虚假信息泛滥就是它的“皮肤病”，而且是久治不愈的...
58同城被曝大规模裁员:涉多部门,比例最高达30%,赔偿方案为N+1
财报显示，58同城自2013年上市后市值一度突破120亿美元，但2020年私有化退市时估值已缩水至87亿美元。近年来，公司通过裁员、缩减营销费用等方式压缩成本，但效果有限。2025年一季度财报显示，其营收同比下降15%，净利润同比下滑30%。此次裁员虽缓解了短期成本压力，但也暴露了58同城在战略转型中的困境。一名被裁员工...
58同城裁员风波背后:互联网老将的转型阵痛,普通人该如何应对?
”更扎心的是，这已是58同城两年内第三次大规模裁员——2023年5月就被曝裁员30%-50%，如今再度“瘦身”，难免让人猜测：曾经的“分类信息巨头”到底怎么了？二、盈利困局：主业增长乏力，资本运作频频受挫 裁员背后，是58同城长期面临的盈利难题。自从2020年从美股退市私有化后，其核心业务增长疲软：房产板块被贝壳...
58同城裁员真相曝光,背后原因出乎意料
更扎心的是，虽然营收增长到3亿多美元，但运营支出跟龟壳沾胶一样甩不掉，生生吃掉营收八成不止，工资也好、行政也罢，样样都烧钱，这要不“瘦身”还真扛不住。可以说，互联网平台的“中年危机”，58同城是活教材。其实事发之前风声就没断过。早在5月，就有“知情人士”拿鞭子抽群里，爆料大裁员超过30%云...