企业年金和职业年金有什么区别?
一、企业年金和职业年金的相同点 （一）补充养老保险性质 企业年金和职业年金都是我国多层次养老保险体系的重要组成部分，二者均为补充养老保险制度。它们在基本养老保险的基础上，为职工提供额外的养老保障，以满足职工更高层次的养老需求，帮助职工在退休后能够维持相对较高的生活水平。（二）缴费主体 企业年金和职业年...
企业年金和职业年金有什么区别?_平舆县人民政府
企业年金和职业年金同属于补充养老保险制度,均需单位和职工个人共同缴费,均采用个人账户积累制,其基金均实行市场化投资运营。 不同点: 1.企业年金主要适用于参加企业职工基本养老保险的各类用人单位及其职工,由用人单位和职工一方通过集体协商确定,而后制定企业年金方案,根据实际情况建立企业年金单一计划或者加入一个企业年...
终于搞懂了,企业年金和职业年金有什么区别?每月多领3000元吗?
职业年金是个人缴纳缴费基数的4%，用人单位缴纳缴费基数的8%，合计缴费比例12%。职业年金中如果是财政全额供款的单位，是可以采取记账制度的，根据国家公布的记账利率计算利息，在退休时一次性拨款做实。至于企业年金，都是以具体投资收益看效果的，肯定不会有记账这种情况。第三，待遇领取不同。职业年金一般是要求按照...
职业年金和企业年金的区别有哪些?-法律知识大全|律图
1、职业年金:单位按本单位工资总额的8%缴费,个人按本人缴费工资的4%缴费。 2、企业年金:企业缴费每年不超过本企业上年度职工工资总额的十二分之一(8.33%),企业缴费和职工个人缴费合计一般不超过本企业上年度职工工资总额的六分之一(16.67%)。 三、领取方式的区别 1、职业年金:工作人员退休后,按月领取职业年金待遇。
企业年金和职业年金有什么区别
3、缴费比例不同：职业年金单位缴纳比例为本单位工资总额的8%，个人为本人缴费工资的4%；企业年金则企业缴费每年不超过本企业上年度职工工资总额的1/12，企业和职工个人总计不超过本企业上年度职工工资总额的1/6；4、领取方式：职业年金工作人员退休后，按月领取职业年金待遇；企业年金工作人员退休后，可一次性领取也...
企业年金与职业年金区别解析:哪些人能领?每月到账金额如何计算
制度属性不同 职业年金是国家对机关事业单位人员的强制性福利，单位缴费比例固定为8%，个人缴纳4%；企业年金则是企业与职工协商建立的补充养老制度，双方缴费合计不超过职工工资的12%。覆盖人群差异 职业年金：2014年10月后入职的公务员、事业单位在编人员（含教师、医生等）全员强制参保 企业年金：全国仅3%左右企业建立...
2024,我终于搞懂了企业年金和职业年金的区别,后者并非领一辈子
不过有一点区别于基础养老金，那就是职业养老金，一旦是139个月领完之后就不会再发放这笔待遇了，而基础养老金是只要参保人活着都可以每个月领取养老待遇。但企业年金就有灵活性了，可以一次性领取，也可分月领取，得看各单位的具体规定。一般情况为了避税，不会一次性发个几万元，而是分为几年领完。3，普通人...
企业年金和职业年金有什么区别?深度解析两者的多维度不同
企业年金和职业年金在我国都是重要的养老保障制度，但它们之间存在一些明显的区别。我从多个维度对这两者进行专业分析。一、定义与性质 1. 企业年金：企业年金是由企业自主建立的一种补充养老保险制度。它不属于我国社会保险的强制范畴，而是企业为了提高员工福利、增强企业凝聚力和竞争力而自愿设立的。2. 职业年金：...
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所谓的“职业养老金”，就是为机关、机关、机关等单位的退休人员提供的。收入是你每个月拿4%的薪水，雇主拿8%的薪水，把12%的钱存在一个特殊的账户里。当你达到退休的时候，政府会将你的钱，一次发放给你，你可以用来购买商业养老金，也可以用来定期领取养老金。而企业养老金，则是给那些在公司工作的员工准备的...
企业年金和职业年金有什么不同 - 智能助手
企业年金和职业年金是两种不同的养老保险制度,它们之间存在几个主要的区别。 一、强制性 企业年金是在企业及其职工依法参加基本养老保险的基础上,自愿建立的补充养老保险制度。其建立与否以及缴费比例等,均由企业和职工自主决定。而职业年金则是针对机关事业单位及其工作人员的,具有强制性,单位和个人必须按照规定的比例进...
企业年金和职业年金有什么区别?
一、参保对象不同 企业年金的参保对象主要是企业职工，而职业年金的参保对象则是机关事业单位工作人员。二...
我终于明白了,企业年金和职业年金到底有啥不同
一、年金的起源与发展 要理解企业年金和职业年金的区别，首先需要了解它们的起源和发展背景。年金制度最初起源于西方国家，是一种长期的养老保障机制。随着时间的推移，这一制度逐渐在全球范围内得到推广和应用。在中国，随着经济的快速发展和人口老龄化问题的日益凸显，政府开始重视养老保险体系的建设。企业年金和职业年金...
企业年金和职业年金有什么区别?
8.养老金计算方法不同：企业年金的养老金计算方法一般是根据个人的工资收入、缴费年限和缴费比例等因素计算，而职业年金的养老金计算方法则是根据缴费年限、缴费金额等因素计算，也可能包括国家规定的标准养老金。9.税收政策不同：企业年金和职业年金在税收政策上也存在差异。企业年金的个人缴费部分可以在税前扣除，企业...
企业年金与职业年金区别
企业年金与职业年金的主要区别体现在以下几个方面: 一、建立基础与强制性 企业年金是企业及其职工在依法参加基本养老保险的基础上,自愿建立的补充养老保险制度。其不具有强制性,由企业自主决定是否建立。 职业年金则是机关事业单位及其工作人员在参加机关事业单位基本养老保险的基础上建立的补充养老保险制度。对于机关事业单...
职业年金与企业年金有什么区别
职业年金和企业年金都是退休金的一种，但是它们之间存在一些重要的区别。本文将详细介绍职业年金和企业年金的概念、起源、发展历程、缴费比例、领取方式等方面的不同，帮助大家更好地理解这两种退休金的区别。一、职业年金 职业年金是一种补充性退休金，它主要针对公务员和事业单位等职业群体。职业年金的起源可以追溯到...
职业年金和企业年金哪个更好? - 知乎
下面我来说说职业年金和企业年金的区别：职业年金和企业年金的区别：企业年金是指企业及其职工在依法参加...
企业年金和职业年金有什么区别?
在我国，养老保障问题一直是社会关注的热点话题。随着人口老龄化的加剧，基本养老保险已经不能满足退休人员的收入需求和生活质量。因此，补充养老保险作为提高退休人员收入水平和生活质量的重要途径，也越来越受到重视。目前，我国的补充养老保险主要有两种制度：企业年金和职业年金。那么，这两种制度有什么区别呢？它们又是...
企业年金和职业年金有什么区别? | 龙南市人民政府
企业年金和职业年金有什么区别? 企业年金 是指企业及其职工在依法参加基本养老保险的基础上,自主建立的补充养老保险制度。 企业年金基金由下列各项组成: ...
企业年金与职业年金待遇比较:谁更胜一筹?
（一）企业年金 企业年金的投资运营较为灵活，投资渠道相对广泛。企业可以根据自身的风险承受能力和投资目标，选择不同的投资组合。这种灵活性使得企业年金在投资收益上具有一定的优势。（二）职业年金 职业年金的投资运营相对保守，主要采用省级集中委托投资运营的方式管理。这种集中管理的方式确保了职业年金基金的安全性和...