降薪中的银行业:有高管团队薪酬砍半,山西某行提倡“多发朋友圈...
人均薪酬最高的第一序列依旧被股份行占领,例如中信银行为60.80万元、兴业银行达55.37万元,招商银行、浙商银行人均薪资也超50万元。但在过去的一年,降薪也主要集中于股份行,如浦发银行、平安银行、兴业银行、民生银行、浙商银行2024年人均薪酬相较上一年皆有所下滑,其中,下滑幅度最大的是浦发银行,下降7.61万元。
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人均薪酬最高的第一序列依旧被股份行占领,例如中信银行为60.80万元、兴业银行达55.37万元,招商银行、浙商银行人均薪资也超50万元。但在过去的一年,降薪也主要集中于股份行,如浦发银行、平安银行、兴业银行、民生银行、浙商银行2024年人均薪酬相较上一年皆有所下滑,其中,下滑幅度最大的是浦发银行,下降7.61万元。 与之相...
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数据显示,在2024年,这23家银行中,有9家银行的人均年薪酬出现同比下滑,浦发银行(600000)年均人收入下降超7万元;有18家银行的高管薪酬总额在2024年出现同比下滑。 银行业降薪指向的是在息差收窄、营收增速放缓,以及数字化加速的背景下,不少股份行、城商行、农商行等开始向内变革,开启调结构、控成本之路。
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Choice数据显示,在2024年,这23家银行中,有9家银行的人均年薪酬出现同比下滑,浦发银行年均人收入下降超7万元;有18家银行的高管薪酬总额在2024年出现同比下滑。 银行业降薪指向的是在息差收窄、营收增速放缓,以及数字化加速的背景下,不少股份行、城商行、农商行等开始向内变革,开启调结构、控成本之路。
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数据显示,在2024年,这23家银行中,有9家银行的人均年薪酬出现同比下滑,浦发银行年均人收入下降超7万元;有18家银行的高管薪酬总额在2024年出现同比下滑。 银行业降薪指向的是在息差收窄、营收增速放缓,以及数字化加速的背景下,不少股份行、城商行、农商行等开始向内变革,开启调结构、控成本之路。
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过去的2024年,降薪的传闻时时牵动着市场神经,随着上市银行相继公布年报,其真实的薪酬支出也公之于众。 截至3月31日,已有23家A股上市银行发布了2024年年报,包括6家国有大行,部分股份行、城商行及农商行。 Choice数据显示,在2024年,这23家银行中,有9家银行的人均年薪酬出现同比下滑,年均人收入下降超7万元;有18家...
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Choice数据显示,在2024年,这23家银行中,有9家银行的人均年薪酬出现同比下滑,浦发银行年均人收入下降超7万元;有18家银行的高管薪酬总额在2024年出现同比下滑。 银行业降薪指向的是在息差收窄、营收增速放缓,以及数字化加速的背景下,不少股份行、城商行、农商行等开始向内变革,开启调结构、控成本之路。
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过去的2024年,银行降薪的传闻时时牵动着市场神经,随着上市银行相继公布年报,其真实的薪酬支出也公之于众。 截至3月31日,已有23家A股上市银行发布了2024年年报,包括6家国有大行,部分股份行、城商行及农商行。 Choice数据显示,在2024年,这23家银行中,有9家银行的人均年薪酬出现同比下滑,浦发银行年均人收入下降超7...
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Choice 数据显示,在 2024 年,这 23 家银行中,有 9 家银行的人均年薪酬出现同比下滑,浦发银行年均人收入下降超 7 万元;有 18 家银行的高管薪酬总额在 2024 年出现同比下滑。 银行业降薪指向的是在息差收窄、营收增速放缓,以及数字化加速的背景下,不少股份行、城商行、农商行等开始向内变革,开启调结构、控成本...
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