公募薪酬改革风暴将至:触业绩红线或薪资“腰斩”?
第一财经记者向业内多方核实获知，确有一份关于公募基金改革方案的初稿，其中有提到，对低于业绩比较基准10%或者负收益的产品，基金经理薪酬下降50%，并强化业绩延期支付和追索机制。此外，该方案还涉及费率改革、高管考核等多个方面，但目前各家公司尚未收到正式相关通知或指导意见。“这里面很多内容，原有的政策都有...
公募薪酬改革风暴:触业绩红线或薪资“腰斩”,“旱涝保收”成过去式
第一财经记者向业内多方核实获知,确有一份关于公募基金改革方案的初稿,其中有提到,对低于业绩比较基准10%或者负收益的产品,基金经理薪酬下降50%,并强化业绩延期支付和追索机制。 此外,该方案还涉及费率改革、高管考核等多个方面,但目前各家公司尚未收到正式相关通知或指导意见。“这里面很多内容,原有的政策都有规定...
公募薪酬改革风暴:触业绩红线或薪资“腰斩”,“旱涝保收”成过去式
第一财经记者向业内多方核实获知,确有一份关于公募基金改革方案的初稿,其中有提到,对低于业绩比较基准10%或者负收益的产品,基金经理薪酬下降50%,并强化业绩延期支付和追索机制。 此外,该方案还涉及费率改革、高管考核等多个方面,但目前各家公司尚未收到正式相关通知或指导意见。“这里面很多内容,原有的政策都有规定...
公募薪酬改革风暴:触业绩红线或薪资“腰斩”,“旱涝保收”成过去式
第一财经记者向业内多方核实获知,确有一份关于公募基金改革方案的初稿,其中有提到,对低于业绩比较基准10%或者负收益的产品,基金经理薪酬下降50%,并强化业绩延期支付和追索机制。 此外,该方案还涉及费率改革、高管考核等多个方面,但目前各家公司尚未收到正式相关通知或指导意见。“这里面很多内容,原有的政策都有规定...
公募薪酬改革风暴将至:公募基金经理业绩红线或触发薪资腰斩...
公募薪酬改革风暴将至：公募基金经理业绩红线或触发薪资腰斩，“旱涝保收”将成过去式 来源：第一财经 【#公募薪酬改革风暴将至#：#公募基金经理业绩红线或触发薪资腰斩#，“旱涝保收”将成过去式】产品亏损严重但基金经理“躺赢”挣钱要成为历史了吗？一则“公募业绩低于基准10%降薪50%”等传闻近来在市场再掀...
公募薪酬改革风暴:触业绩红线或薪资“腰斩”,“旱涝保收”成过去式
“旱涝保收”将成过去式,行业迎来业绩、回撤、陪伴三重考核 产品亏损严重但基金经理“躺赢”挣钱要成为历史了吗?一则“公募业绩低于基准10%降薪50%”等传闻近来在市场再掀波澜。作为敏感又劲爆的话题,针对基金经理薪酬的议论声从未停歇。 第一财经记者向业内多方核实获知,确有一份关于公募基金改革方案的初稿,其中...
公募薪酬改革风暴将至:业绩红线或触发薪资“腰斩”,“旱涝保收”将成过...
第一财经记者向业内多方核实获知,确有一份关于公募基金改革方案的初稿,其中有提到,对低于业绩比较基准10%或者负收益的产品,基金经理薪酬下降50%,并强化业绩延期支付和追索机制。 此外,该方案还涉及费率改革、高管考核等多个方面,但目前各家公司尚未收到正式相关通知或指导意见。“这里面很多内容,原有的政策都有规定...
公募薪酬改革风暴:触业绩红线或薪资“腰斩”,“旱涝保收”成过去式
“旱涝保收”将成过去式,行业迎来业绩、回撤、陪伴三重考核 产品亏损严重但基金经理“躺赢”挣钱要成为历史了吗?一则“公募业绩低于基准10%降薪50%”等传闻近来在市场再掀波澜。作为敏感又劲爆的话题,针对基金经理薪酬的议论声从未停歇。 第一财经记者向业内多方核实获知,确有一份关于公募基金改革方案的初稿,其中...
公募薪酬改革风暴将至:公募基金经理业绩红线或触发薪资腰斩...
【#公募薪酬改革风暴将至#：#公募基金经理业绩红线或触发薪资腰斩#，“旱涝保收”将成过去式】产品亏损严重但基金经理“躺赢”挣钱要成为历史了吗？一则“公募业绩低于基准10%降薪50%”等传闻近来在市场再掀波澜。作为敏感又劲爆的话题，针对基金经理薪酬的议论声从未停歇。第一财经记者向业内多方核实获知，确有一...
公募薪酬改革风暴:触业绩红线或薪资“腰斩”,“旱涝保收”成过去...
第一财经记者向业内多方核实获知,确有一份关于公募基金改革方案的初稿,其中有提到,对低于业绩比较基准10%或者负收益的产品,基金经理薪酬下降50%,并强化业绩延期支付和追索机制。 此外,该方案还涉及费率改革、高管考核等多个方面,但目前各家公司尚未收到正式相关通知或指导意见。“这里面很多内容,原有的政策都有规定...
公募薪酬改革风暴将至:业绩红线或触发薪资“腰斩”,“旱涝保收”将成过...
产品亏损严重但基金经理“躺赢”挣钱要成为历史了吗?一则“公募业绩低于基准10%降薪50%”等传闻近来在市场再掀波澜。作为敏感又劲爆的话题,针对基金经理薪酬的议论声从未停歇。 第一财经记者向业内多方核实获知,确有一份关于公募基金改革方案的初稿,其中有提到,对低于业绩比较基准10%或者负收益的产品,基金经理薪酬下...
3月17日国内四大证券报纸、重要财经媒体头版头条内容精华摘要
公募薪酬改革风暴将至：业绩红线或触发薪资“腰斩” “旱涝保收”将成过去式 产品亏损严重但基金经理“躺赢”挣钱要成为历史了吗？一则“公募业绩低于基准10%降薪50%”等传闻近来在市场再掀波澜。作为敏感又劲爆的话题，针对基金经理薪酬的议论声从未停歇。第一财经记者向业内多方核实获知，确有一份关于公募基金改革...
公募薪酬改革风暴将至:业绩红线或触发薪资“腰斩” “旱涝保收...
【公募薪酬改革风暴将至:业绩红线或触发薪资“腰斩” “旱涝保收”将成过去式】产品亏损严重但基金经理“躺赢”挣钱要成为历史了吗?一则“公募业绩低于基准10%降薪50%”等传闻近来在市场再掀波澜。作为敏感又劲爆的话题,针对基金经理薪酬的议论声从未停歇。第一财经记者向业内多方核实获知,确有一份关于公募基金改革...
公募薪酬改革蓄势待发 实现基民基金经理利益绑定_业绩_监管_内容
产品亏损严重但基金经理“躺赢”挣钱要成为历史了吗?一则“公募业绩低于基准10%降薪50%”等传闻近来在市场再掀波澜。作为敏感又劲爆的话题,针对基金经理薪酬的议论声从未停歇。 第一财经记者向业内多方核实获知,确有一份关于公募基金改革方案的初稿,其中有提到,对低于业绩比较基准10%或者负收益的产品,基金经理薪酬下...
公募基金降薪裁员增效
安光勇也表示，公募行业降薪进展相对较慢，但已经开始实施。一些基金公司已经开始调整薪酬结构，提高绩效在薪酬中的比重，同时也加强了对薪酬支出的监管和管理。但是，目前还无法判断是否所有的基金公司都开始实施这一改革。扭转“旱涝保收”盈利模式 谈及降薪、裁员给公募基金带来的影响，天相投顾基金评价中心有关人士...
公募薪酬锐减:期待年终奖“腰斩”,结果分文不发,不敢跳槽_凤凰网
伴随公募费改而来的,是券商研究所创收的下降,以及研究所从业者收入的集体缩水。 有研究所从业者向21世纪经济报道记者透露,其所在研究所往年会发布年终奖金和季度奖金,部分研究员年终奖占比可达全年薪酬的半数,季度奖金根据派点差异可达数万、十余万乃至几十万元不等。
公募基金经理降薪已箭在弦上,年薪百万将不复存在
近段时间，公募基金行业薪酬调整的消息不绝于耳。从最初的基金经理年薪350万元封顶的传闻，到近期某银行系公募基金经理限薪120万元的传言，都反映出行业薪酬水平正在发生深刻变化。多家公募基金公司已向监管部门上报薪酬方案，其中不乏降薪幅度较大的案例。公募基金经理薪酬调整的背后，是行业变革与监管加强的双重推动...
公募“退薪”风波再起,真相如何?
今年以来，公募基金薪酬制度改革备受业内关注。如何改革成了行业关注焦点，虽然已有基金公司初步制定基金经理新的限薪方案，不过也有不少公司处于观望状态。公募基金业绩表现不佳，Wind偏股混合型基金指数连续3年下跌，“基金赚钱基民不赚钱”“基金公司旱涝保收”“公募基金高管、基金经理高薪”等问题受到市场诟病。近...
公募基金行业调降底薪30%、限薪350万还裁员、年终奖停发?
2022年，公募基金行业薪酬体制变革已拉开帷幕。当年4月，证监会发布的《关于加快推进公募基金行业高质量发展的意见》就指出，应督促基金管理人严格执行薪酬递延制度，建立完善经营管理层和基金经理等核心员工奖金跟投机制，实施违规责任人员奖金追索扣回制度，严禁短期激励和过度激励行为。同年5月，多地监管部门通知各公募...
微博正文
事实上,基金公司近年也对考核有所收紧,部分基金经理因业绩不佳降职或离职。今年以来,行业人事变动更是频繁,如基金经理离任人数已超过去年同期的三分之一。公募薪酬改革风暴:触业绩红线或薪资“腰斩”,“旱涝保收”成过去式 第一财经日报 公募薪酬改革风暴:触业绩红线或薪资“腰斩”,“旱涝保收”成过去式...