白岩松解读政府工作报告关键词:如何更大力度稳定和扩大就业
接下来还有两条并不直接但也非常重要，我们如何去掉就业歧视，因为去掉就业歧视也是一种促就业，比如说就业歧视主要体现在三个层面：年龄，35岁这个概念大家已经反感很久，急需要把它消除掉；学历，非双一流普通的高校可能就比较艰难，还是要看人，而不是要看他背后的学历；性别，尤其现在要建立一个生育友好型社会的时...
白岩松:消除就业歧视也是一种促就业
3月6日,对于如何做到“更大力度稳定和扩大就业”,白岩松表示,“去掉就业歧视也是一种促就业,35岁这个概念大家已经反感很久了,急需要把它消除掉;第二个就是学历,另外当然也包括着性别,尤其在现在我们要建立一个生育友好型社会的时候,这样的歧视更应该去打掉。”...
白岩松:消除就业歧视也是一种促就业,“35岁就业门槛”亟需消除
白岩松:消除就业歧视也是一种促就业,“35岁就业门槛”亟需消除央视网 2025-03-07 10:00 发表于四川 This is a modal window. The media could not be loaded, either because the server or network failed or because the format is not supported. 白岩松:消除就业歧视也是一种促就业,“35岁就业门槛”亟需消除...
白岩松:消除就业歧视也是一种促就业_手机新浪网
来源:@中新经纬微博【白岩松:#消除就业歧视也是一种促就业#】#白岩松称消除就业歧视也是一种促就业#3月6日,对于如何做到“更大力度稳定和扩大就业”,白岩松表示,“去掉就业歧视也是一种促就业,35岁这个概念大家已经反感很久了,急需要把它消除...|sina.cn
白岩松:年轻人没就业没钱拿什么消费 呼吁政策倾斜!_深港在线
在发言中,白岩松还强调了公平的重要性。他认为,每一代的年轻人都应该享有公平的就业和发展机会。政府和社会应该共同努力,消除就业歧视和壁垒,为年轻人创造一个更加公平、公正的就业环境。 白岩松的发言引起了广泛的共鸣和反响。许多网友纷纷表示赞同他的观点,认为政府和社会应该给予年轻人更多的关注和支持。同时,也有一...
别让毕业生继续苦于“第一学历”歧视
多位专家指出，招聘毕业生时看第一学历，损害就业者的公平就业权，容易造成人力资源错配，给用人单位带来潜在损失。（10月20日《法治日报》）高校毕业生求职苦于“第一学历”歧视久矣。早在2018年，白岩松就曾感言：“我到一些非‘双一流’高校，跟学生交流的时候，他们的不自信和自卑给我造成的刺激是很强的。”...
白岩松:要想尽办法说得对、说得准,这才是政协委员要卖力的地方|...
新京报：具体来说，你建议应该怎么做？白岩松：首先要法律先行。针对老年就业市场的启动，明确取消并惩治就业市场上的年龄歧视。同时，目前很多老年人就业与企业签的劳动关系，根本不受《劳动合同法》保护，也需要进行相应的规范。在政府相关部门成立探索并推动老年人就业的相关机构，领导老年就业市场的成长，组织专家学者...
白岩松评论美团歧视:这样的人或单位就该人人喊打__中国青年网
而央视著名主持人白岩松在节目中评论称,“要消除歧视,遇到这样的人或者这样的单位就该老鼠过街人人喊打,慢慢环境就变得清洁了。” 这一次的事件源于美团点评内部流出的一则招聘需求的截图,图上显示,美团一名负责人在招聘需求之外,额外列出了几条要求:“不要简历丑的,不要研究生博士生,不要开大众的,不要信中医的,...
白岩松评职场年龄歧视 - @小央视频 的视频 - 视频 - 微博
白岩松评职场年龄歧视 7,159次观看 弹幕 后可发布你的评论 0/30 稍后观看 正序 已经到底了~ 7,159次观看 ·1年前 赞赏 2 3 7 白岩松评职场年龄歧视 职场年龄歧视该如何破除 小央视频 662.1万粉丝 · 央视网原创短视频官方微博
...普本学生想出人头地到底有多难?|白岩松|就业歧视|名校_新浪新闻
3月5日,全国政协委员白岩松在接受记者采访时表示,本次两会他将针对高校地域歧视的情况进行提案,采访中他提到“会更细致地去关注地域歧视,如何去尽早地改善、去除掉,尤其在互联网领域。地域歧视现在愈演愈烈,甚至已经进入了新闻标题,就更不用说在工作中、招人上的影响了。” ...
白岩松李开复谈大学生就业(实录)|白岩松|李开复|毕业生_新浪新闻
主持人王莹:岩松老师也是就业2013大学生就业公益行的主要发起者。另外一位是大家非常熟悉的创新工场董事长兼首席执行官李开复老师。 李开复:谢谢,白岩松老师好,大家好。 主持人王莹:两位先打了一声招呼,我们每年都说就业难,但是今年就业更难了,就业人数前所未有得多,两位怎么看今年就业的问题。
九成大学生毕业双非大学,白岩松呼吁大家关注,就业难成普遍现象
所以这样的学生更应该获得关注，增加学生的就业机会，实现社会全面发展，取长补短，这一言论引发网友们的关注。双非大学生就业受歧视现象普遍，应该从根本上解决问题 在笔者看来，学历虽然是硬性条件，代表我们的起点，间接说明学生的基础能力，但是英雄不问出处，学历应该以能力为前提。虽然白岩松的想法很好，但是学生并不...
全国政协委员白岩松:放纵地域歧视将使社会撕裂——人民政协网
新京报:关于地域歧视还有一种现象,可能我们在无意中提到某个地方发生一件不好的事情,有些人就觉得是故意搞“地域黑”,你怎么看待这个问题? 白岩松:这就说明地域歧视已经成为一种常态现象,人们开始自我保护了,我不认为这是一种好的现象,而是一种恶性循环的形成。
白岩松号召关注“双非学生”就业,大家却不领情:我不想被割韭菜
白岩松建议关注“双非院校”学子就业，大家却不领情：不想被割韭菜 几年前，白岩松就曾公开表态，要多关注“非985、211学生”的就业问题。今年，他和九位名家走进双非院校，鼓励更多人关注这类群体。★“双非学生”的未来有多难？想必不少人已经深有体会。从考研方面来说，复试时候遭遇的白眼歧视，都是双非学生的...
白岩松谈年轻人就业难是这一问题,如何才能帮助年轻人解决这一问题?_百 ...
就业环境需要更完善，学校应该对于学生的专业技能有更高的要求，而年轻人自己也应该珍惜工作机会。社会单位的招聘要求不要设限现在单位招聘要求比较严格，对于年轻人要求有工作经验，但是刚毕业的应届生本身就是需要时间的。对于已婚未育的要求更严格了，甚至还有歧视女生的条件。所以针对单位的招聘，应该给予...
白岩松呼吁提高年轻人个税起征点,保障灵活就业者社保不断线 _ 东方财 ...
央视主持人白岩松。 谈就业挑战 希望年轻人能获得与公平相关的一切环境 南都:你的职业生涯并非一开始就一帆风顺,年轻时求职是否也遇到过挫折?如今再看这段经历,对你理解当下年轻人就业困境是否有参考价值? 白岩松:我是内蒙古生源,毕业那届实行的是“不包分配、双向选择”。这对当时的毕业生冲击很大,但其实我们也渴望...
白岩松呼吁提高年轻人个税起征点:弱势群体,月薪过万不敢点外卖
#图文打卡计划# “在北上广月薪过万不敢点外卖，在县城月入五千活得像个中产”，知名媒体人白岩松在最新访谈中的这番话如同一颗重磅炸弹，在全网引发了剧烈震荡。此前“90后人均负债12万”的热搜还未从大众视野中消散，“脆皮年轻人”又成了年度热词。而这场关于个税起征点的论战，正无情地撕开当代青年生存困境...
白岩松谈教育“内卷”,呼吁关注非名校学生就业,却不料没人领情
在就业方面，教育歧视更为严重。许多大型企业在招聘时都会清楚地写上“只招985、211学校毕业生”，双非生甚至连进入面试的资格都没有，连他们的简历都直接扔进了垃圾桶。针对这种情况，白岩松提出了要关注“非985、211高校”毕业大学生们的就业情况，因为他认为作为大学生主力的90%的双非学生，就是那构成庞大机器的...
代表委员建言献策,力促高校毕业生就业 —中国教育在线
全国人大代表秦和:建议公务员招录中取缔职业院校生歧视政策 全国政协委员李正国:“35岁职业门槛”易造成人才浪费建议适当放开公考35周岁限制 多措并举,为大学生就业保驾护航 2023年12月,教育部发布《教育部关于做好2024届全国普通高校毕业生就业创业工作的通知》,提出26条举措,要求各地各高校深入贯彻落实党中央、国务院决...
白岩松谈慢性病患者劳动就业:对一些药物可以控制,不影响工作的...
白岩松谈慢性病患者劳动就业:对一些药物可以控制,不影响工作的慢性病患者不应该被体检一票否决#两会1+1#2024两会瞬间#2024全国两会 0次播放2024-03-11发布 相关推荐 评论0打开App观看 00:33 #看一遍笑一遍 #每天一笑烦恼忘掉 0次播放01月07日 01:26 国色芳华:县主说嫁给刘畅,转身给他戴绿帽,刘畅清醒爱上何...