能省1.5个大厨工资!社保新规下,炒菜机器人成餐饮用工最优解?
3000台炒菜机器人的采购量，按照小菜园当前600余家门店数算，意味着小菜园平均每家门店大约会投放5台炒菜机器人。越来越多连锁餐企纷纷寻求炒菜机器人解决方案。红餐网盘点发现，像农耕记、金鼎轩、米村拌饭、大米先生、乡村基、南城香等知名快餐连锁的后厨，同样也在这两年开始用上炒菜机器人，制作诸如鱼香肉丝、番茄炒蛋、宫
社保新规靴子落地 餐饮业要变天了吗,月利1万变亏本!小餐馆老板...
炒菜机器人正从噱头变为救命稻草。2024年市场规模突破30亿元，预计2030年达110亿元。某连锁快餐店引入3台设备后，后厨人力减少40%，出餐速度提升25%。政策补贴挖掘术 国务院7月新政明确：失业保险基金充裕地区，中小微企业返还比例提至90%；招用重点群体的企业可享25%社保补贴。浙江某面馆老板通过申请“小微企业社保减...
餐饮、外卖行业震荡!2025年社保新规下,小老板如何生存?
非全日制用工：每天工作不超过4小时，不触发社保强制要求，适用于早餐店、奶茶店等客流峰谷明显的场景。业务外包与员工共享：将配送、清洁等非核心业务外包，或与其他企业共享员工，降低用工成本。2. 技术替代与智能化 炒菜机器人：实现自动化烹饪，减少对厨师的依赖。例如，深圳某湘菜馆引入炒菜机器人后，厨师成本降...
面对社保新规,餐饮行业如何借助智能餐饮系统寻求降本增效?
根据历史客流量预测高峰时段，按需配置人手，避免人力闲置或不足 结合小时工制度：将全职员工转为计时工（每日<4小时），社保成本可降低70%以上 跨岗位培训支持 系统记录员工技能标签，闲时调配员工支援多岗位（如收银兼传菜），减少冗余编制 二、自动化设备替代高成本人力 智能烹饪设备 炒菜机器人实现2-3分钟出餐15份...
社保新规落地,餐饮圈要“大变样”_联商网
店长、厨师等核心岗位会保留全职,并正常缴纳社保;服务员、洗碗工等标准化、重复性高、可替代性更强的岗位则会更多地采用兼职或外包形式。甚至有资本的餐企会引入炒菜机器人来替代部分厨师,进而降低技术岗位的用工成本,核心观点,按照首先,其次,然后,最后,顺利出来减少社保负担。
社保新规靴子落地,餐饮业要变天了吗?
技术替代与智能化加速推进。北京某面馆引入2台智能煮面机，替代3名厨师，“设备投入30万，但两年就能收回成本，还省去了社保麻烦”。 炒菜机器人的应用也在扩大，NCBD报告显示，2024年中国炒菜机器人行业市场规模已超过30亿元，预计到2030年将超过110亿元。政策工具的运用能力决定生存质量。广州市人社局推出的“社保...
全员交社保即将实施,餐饮老板压力山大,该如何应对?_企业_劳动_成本
一是用工结构优化。雇佣退休人员签订劳务合同可规避社保义务,如雇退休阿姨从事清洁、帮厨等工作。采用非全日制用工(每天工作不超过4小时)同样不触发社保强制要求,特别适用于早餐店、奶茶店等客流峰谷明显的场景。另外,业务外包、员工共享也都是可选项。 二是技术替代与智能化。例如最近讨论较多的炒菜机器人,它能够实现...
社保新规出炉,人力成本再度升级,炒菜机器人成为下一风口_哔哩哔哩...
芯厨师炒菜机器人不存在这种情况! 芯厨师AI炒菜机 503 0 不要工资,3个月回本,会做1000道菜 芯厨师AI炒菜机 172 0 挑战用AI炒菜机器人做麻婆豆腐 芯厨师AI炒菜机 470 0 社保新规下,餐饮行业如何生存?新风口来了!传统餐饮店一定要抓住这次机会转型 芯厨师AI炒菜机 621 0 半年开15家连锁店,炒菜机器人...
人形机器人逆袭!社保新规引爆机器换人大潮,这轮牛市抓不住就亏大了
非人形机器人不看——餐厅里端盘子的协作机械臂、仓库中驮着千斤货的AGV小车,它们才是眼下赚钱的主力军! 两个月前我曾提醒:别把身家都押在家政保姆机器人上。如今看来,社保新规掀起的工业机器人渗透浪潮,可能比我们想象的猛烈十倍! 机器换人大潮中的三个关键财富风口: ...
【芯厨师AI炒菜机器人】社保新规来了!炒菜机VS厨师,你选谁!-教育视频...
▶ 立即播放 ⭐ 收藏 📤 分享 视频详情 社保新规来了!炒菜机VS厨师,你选谁! 社保新规来了!炒菜机VS厨师,你选谁! 年份: 2025 时长: 01:40 语言: 汉语 剧情简介UP主简介 芯厨师AI炒菜机器人 👥 粉丝: 0 📺 作品: 54 📍 IP属地: 湖南 ➕ 关注...
社保新规下的餐饮业:阵痛之后,谁将端稳饭碗?
从手工炒菜到智能烹饪：社保新规推动的厨房革命 养老保险困局下，餐饮业如何承担三千万人参保重任 社保缴费年限延长后：餐饮从业者的养老金保卫战 "餐饮业社保参保率不足40%，远低于制造业平均水平"，人力资源和社会保障部2025年第一季度报告中的这组数据，揭开了行业规范化进程中最关键的挑战。随着社保征管系统全国联网，
社保新规下,我们的工资会变少吗
在他看来，大型连锁餐饮企业受到的冲击有限，因为他们有品牌优势，也有更长远的布局，会主动去适应政策。比如增加“灵活用工”人员，店里只保留核心员工；或者依靠中央厨房和预制菜减少对熟练厨师的依赖。甚至有人投资研发炒菜机器人，来降低人工成本、稳定品控。他还注意到，一些平台正试图做“共享员工”的模式，类似...
社保新政倒计时!机器人板块暴涨10%,9月1日成行业分水岭?
争议与挑战：狂欢下的冷思考 一面是资本狂热：绿的谐波PE冲上100倍，机构仍高呼“稀缺性”；另一面是落地荆棘：宇树G1个人买家退货率超30%，吐槽“连猫都追不上”。更现实的问题是产能：优必选订单积压却招不到工程师，零部件良率仅60%。某券商研究员私下吐槽：“现在买机器人股，赌的是老板们9月怕不怕社...
社保成压垮小老板的最后一根稻草?60岁员工+机器人的背后,藏着3个...
这样的纠结正在无数小微企业上演。2025 年社保新规全面落地后，不少个体户和小老板发现，曾经 "能省则省" 的社保成本，突然成了不可承受之重。但雇佣 60 岁以上员工、甚至改用机器人的 "破局招"，真能解决问题吗？一、社保成本有多沉？小老板的账本算不得细 李姐的包子铺在郑州某社区，每月营收约 4 万元...
社保新规来了,炒菜机不要工资社保,你会选吗?_哔哩哔哩_bilibili
芯厨师AI炒菜机器人 发消息 AI炒菜机器人源头厂家 可用于快餐、正餐、食堂等多种场景 专利与软著400+,出口国家40+加钱还是省钱?2K~4K净水器怎么选?看完秒懂!碧云泉G3Pro、西屋F5 PPimy皮米 接下来播放 自动连播 沉浸式观看商用炒菜机器人炒菜全过程! 芯厨师AI炒菜机器人 1046 1 ...
餐饮业暴击!9月新规下小餐馆用工成本激增30%(应对策略)
共享用工：通过美团“共享用工”系统，将员工临时调配至其他门店，分摊社保成本。例如，某连锁品牌已将15%的员工纳入共享用工模式。策略2：技术赋能，减少人力依赖 智能设备替代：引入炒菜机器人、自助点餐机等设备，降低后厨和服务岗位人力需求。例如，北京某餐饮设备展会上，炒菜机器人经销商王磊的展位咨询量翻倍，...
炒菜机器人开始进入国内餐饮圈,会取代厨师吗?
7月的成都餐饮行业科技智能峰会上,多台由机械手、调料盒与小锅组成的炒菜机器人惊艳亮相。它们精准地挥舞着机械臂,按照预设程序添加调料、翻炒食材,整个过程行云流水,引得在场观众纷纷举起相机。 概念示意图,非实际机器人 事实上,包括机器人在内的各种人工智能已经深入生活。在连锁餐饮领域,使用AI点餐、配餐、算账,甚...
AI炒菜机器人的行业大事来了! - 知乎
AI炒菜机器人的行业大事来了! 餐饮老板内参 为餐饮企业和从业者提供决策依据 3 人赞同了该文章 作者| 餐饮老板内参 内参君 据第七次全国人口普查数据显示,我国60岁及以上人口已占总人口18.70%,人口老龄化程度进一步加深。面对严峻的人口老龄化趋势,如何让晚年生活更加美好,已成为社会关注的焦点。在这一背景下,服务...
全球智能炒菜机器人|现状剖析与未来蓝图 - 知乎
商用烹饪机器人行业大纲 概述2020年的一场疫情无疑是对全球餐饮行业的一场沉重的打击和洗牌,上自各路餐饮大品牌小到路边夫妻店都面临着相同的问题。当下经济开始回暖,餐饮业也开始慢慢复苏起来,业内人士开始复盘… 我不知道 热门炒菜机测评分享;苏泊尔炒菜机cook3vs添可食万3.0;炒菜机器人到底是不是智商税?苏泊尔炒菜...
社保“强制参保” 与饭碗 “隐形流失”:底层劳动者的政策阵痛
以上海某 7 人餐饮店为例，新规实施后年增社保支出 22.4 万元，占净利润 30%，企业被迫采取 “业务外包 + 返聘退休人员” 策略，客服、后厨帮工等岗位减少 2 个，人均时薪从 22 元降至 18 元（《社保新规！2025 年 “最强社保令” 9 月 1 日实施》，2025 年 8 月 6 日）。全国约 5000 万灵活就业...