一公司董事长自愿放弃9个月薪水!其持股市值达11亿元,一众高管也...
4月28日，赛特新材（SH688398，股价14.16元，市值23.76亿元）公告称，其董事长自愿放弃领薪，高级管理人员自愿降薪。赛特新材表示，公司董事长及管理层为表明对公司未来发展的坚定信心，优化公司成本结构，实现降本增效，并提升公司竞争力，公司董事长及全体高级管理人员自愿提出降低2025年度薪酬。董事长自愿放弃薪酬 ...
一公司董事长自愿放弃9个月薪水
一公司董事长自愿放弃9个月薪水 4月28日，赛特新材发布（SH688398，股价14.16元，市值23.76亿元）公告称，其董事长自愿放弃领薪，高级管理人员自愿降薪。赛特新材称，董事长汪坤明自愿放弃领取2025年度4月至12月的基本薪酬。据赛特新材2024年年报，汪坤明系公司控股股东、实际控制人，持有赛特新材39.74%的股份，...
一公司董事长自愿放弃9个月薪水 高管集体响应降薪_新闻频道_中华网
4月28日,赛特新材发布公告称,公司董事长汪坤明自愿放弃领取2025年度4月至12月的基本薪酬。此外,高级管理人员也自愿降薪。 汪坤明不仅是赛特新材的董事长,也是公司的控股股东和实际控制人,持有公司39.74%的股份。根据最新股价计算,这部分股份市值约为11亿元。他还担任公司的核心技术人员。
一公司董事长自愿放弃9个月薪水,其持股市值达11亿元
“9个月的薪水我不领了"!董事长带头降收入,其持股市值达11亿元,一众高管也自愿大幅降薪。
赛特新材董事长放弃领薪,其妹妹上月套现四千多万,董秘上任不足三...
需要注意的是，这边董事长汪坤明放弃领薪，汪美兰上个月则减持了2%的股份。据悉，汪坤明与汪美兰系兄妹关系。据赛特新材3月披露的公告，3月4日至3月11日，汪美兰通过大宗交易方式减持公司股份335.6万股，占公司总股本的2%，套现4561.20万元。另外，汪美兰曾因交易可转债误操作构成短线交易，违反相关规定。2024年...
一公司董事长自愿放弃9个月薪水,其持股市值达11亿元-大象网
一公司董事长自愿放弃9个月薪水,其持股市值达11亿元 “9个月的薪水我不领了"!董事长带头降收入,其持股市值达11亿元,一众高管也自愿大幅降薪。
董事长宣布自愿放弃领薪,全体高管自愿降薪
赛特新材:董事长自愿放弃领薪,高管人员自愿降薪。 赛特新材(688398)4月28日晚间公告,公司近日收到董事长出具的《关于自愿放弃领薪的函》和高级管理人员出具的《关于自愿降薪的函》。为表明对公司未来发展的坚定信心,优化公司成本结构,实现降本增效,并提升公司竞争力,公司董事长及全体高级管理人员自愿提出降低2025年度...
赛特新材:董事长自愿放弃9个月基本薪酬... 来自每日经济新闻 - 微博
【赛特新材:董事长自愿放弃9个月基本薪酬,高管人员自愿降薪】#一上市公司董事长放弃9个月基本薪酬# 4月28日,福建赛特新材股份有限公司(证券简称:赛特新材)发布公告称,公司董事长及全体高级管理人员自愿提出降低2025年度薪酬。其中,董事长汪坤明自愿放弃领取2025年度4月至12月的基本薪酬。公司董事、总经理严浪基,副总...
这家A股公司董事长自愿放弃领薪,高管自愿降薪 _ 东方财富网
本报讯 (记者李婷)4月28日晚间,福建赛特新材股份有限公司(以下简称“赛特新材”)发布公告显示,公司于近日收到董事长出具的《关于自愿放弃领薪的函》和高级管理人员出具的《关于自愿降薪的函》。 公告显示,公司董事长及全体高级管理人员自愿提出降低2025年度薪酬,董事长汪坤明自愿放弃领取2025年4月份至12月份的基本薪...
一上市公司80后总经理,自愿放弃薪酬,直到公司盈利!
更让人意外的是，许泽权放弃薪酬的事情并不是孤例。就在几天前的1月20日，另一家叫正业科技的公司也发布了类似的消息。正业科技预计2024年净亏损在1.9亿到2.35亿之间，这已经是他们连续第三年亏损了。为了表态，公司党支部副书记和所有高管宣布自愿降薪，降幅高达20%。降薪从1月开始执行，直到公司连续两个季度...
世纪鼎利:董事、总经理许泽权自愿放弃领取薪酬
每经快讯，1月23日，世纪鼎利公告，公司董事、总经理许泽权先生自愿放弃领取薪酬，期限自2025年1月起生效，持续至公司实现连续两个季度归属于上市公司股东的净利润为正后为止。公司预计2024年度归属于上市公司股东的净利润为负值，但整体的亏损金额预计较上年同期有大幅度收窄。每日经济新闻 ...
一上市公司“80后”总经理,自愿放弃薪酬,直到公司盈利!此前年薪近...
1月23日，世纪鼎利（300050.SZ）公告，近日收到公司董事、总经理许泽权出具的《关于自愿放弃领取薪酬的承诺》。公告称，考虑到公司2024年度经营业绩预计仍处于亏损状态，为表达对公司未来发展的信心以及与公司共同进退的决心，并切实有效地为公司的经营发展寻求机遇，尽快实现业绩扭亏，许泽权自愿放弃领取薪酬，期限自2025...
#80后高管自愿放弃薪酬直到公司盈利#一上... 来自每日经济新闻...
【一上市公司“80后”总经理,自愿放弃薪酬,直到公司盈利!此前年薪近80万元】1月23日,世纪鼎利(300050.SZ)公告,近日收到公司董事、总经理许泽权出具的《关于自愿放弃领取薪酬的承诺》。公告称,考虑到公司2024年度经营业绩预计仍处于亏损状态,为表达对公司未来发展的信心以及与公司共同进退的决心,并切实有效地为公司的...
A股公司铭利达总经理及副总经理自愿放弃薪酬,共渡难关
然而，在光伏行业占比高达04%的营收背景下，2024年第一季度，公司却遭遇了营收同比大幅下滑84%的困境，归母净利润更是同比由盈转亏，亏损额约达1932万元。面对这一严峻形势，铭利达的总经理陶诚与副总经理张贤明决定与公司共渡难关，自愿放弃2024年7月1日至12月31日间的薪酬。陶诚放弃的基本薪酬与效益年薪总计可能...
铭利达两高管自愿放弃半年薪酬,前有山子高科董事长宣布停发个人薪水
红星资本局注意到，铭利达不是近期第一家有高管主动提出降薪的公司。以山子高科（000981.SZ）为例，由于该公司的股价在7月下旬一度出现跌停，7月28日，其董事长叶骥在山子高科的官方微信公众号发文道歉，并表示他已向董事会申请停发个人薪水，直到股价恢复到1.6元/股以上。据山子高科的财报披露，叶骥在2023年的...
王石“含泪”自愿放弃万科千万元退休金,田朴珺能养得起他吗?
翻译成白话文：王石如果不放弃今年千万年薪，万科也没钱给他了。眼下国资作为第一大股东的万科，给一个已经退休多年的前领导人每年发放上千万元退休金，即便不能直接定义违规，如此吃相在全国也不多见吧。复盘王石每年千万元退休金由来：2017年6月30日王石卸任万科董事长，正式交棒郁亮。根据万科2017年度报告显示，...
铭利达:部分高级管理人员自愿放弃2024年剩余未领取薪酬
来源：财经网 #上市公司公告高管自愿放弃未领薪酬#【铭利达：部分高级管理人员自愿放弃2024年剩余未领取薪酬】铭利达公告，公司总经理陶诚和副总经理张贤明自愿放弃2024年7月1日至2024年12月31日期间在公司领取的薪酬。其中陶诚放弃的基本薪酬为48万元，效益年薪为8万元至64万元；张贤明放弃的基本薪酬为36万元，效益...
一上市公司三年巨亏19亿元,45岁总经理主动放弃领薪,直到公司连续...
据公告,世纪鼎利董事、总经理许泽权考虑到公司2024年度经营业绩预计仍处于亏损状态,为表达对公司未来发展的信心以及与公司共同进退的决心,并切实有效地为公司的经营发展寻求机遇,尽快实现业绩扭亏,许泽权自愿放弃领取薪酬,期限自2025年1月起生效,持续至公司实现连续两个季度归属于上市公司股东的净利润为正后为止。
A股上市公司俩高管,自愿放弃半年合计百万薪酬
“总经理陶诚先生和副总经理张贤明先生自愿放弃2024年7月1日至2024年12月31日期间在公司领取的薪酬”——这是A股上市公司铭利达“官宣”的内容。据8月20日晚间公司公告，这两名高管放弃的薪酬合计达到百万元。公告称，2024年公司遭遇了前所未有的挑战。无独有偶，7月29日，海新能科也公告，对公司高管下半年度...
一公司董事长、总经理自愿降薪50%!
8月29日晚,迪阿股份披露2024年半年报,同时还披露了一则关于公司董事长、总经理自愿降薪的公告。公告显示,公司董事长、总经理宣布降薪50%。 今年以来,不少上市公司高管宣布自愿降薪,以安达科技为代表的部分公司高管甚至仅领取1元薪酬,并返还已经领取的薪酬。