“领导干部带头开短会、讲短话、发短文,一级做给一级看”
领导干部带头开短会、讲短话、发短文，一级做给一级看；部门之间提前沟通、能合则合，减少“多头指挥”；对基层探索中的失误，多包容、多指导，少随意问责、少无谓折腾，让“试错”成为“试对”的起点。循序渐进、久久为功，才能把“站着”的焦虑转化为“坐下”的动力。来源：政知见
“领导干部带头开短会、讲短话、发短文,一级做给一级看”
领导干部带头开短会、讲短话、发短文,一级做给一级看;部门之间提前沟通、能合则合,减少“多头指挥”;对基层探索中的失误,多包容、多指导,少随意问责、少无谓折腾,让“试错”成为“试对”的起点。 全文如下: 在剧场里,若是前排有人站起来,后排就会跟着踮脚,原本坐着都能看清,最终演变成人人站到凳子上,费力...
新疆:改进政府机关工作作风 开短会讲短话发短文
新疆维吾尔自治区人民政府日前印发《关于进一步改进机关工作作风的意见(试行)》,提出了“一般会议不安排两个以上政府领导讲话”等若干“开短会、讲短话、发短文”的量化指标和明确措施,以简化办事程序,改进会风文风,将各级领导从“文山会海”中解脱出来,集中精力抓好落实,为改善民生办实事。 自治区人民政府副秘书长、...
“领导干部带头开短会、讲短话、发短文,一级做给一级看” - 川观...
当基层干部不再为“留痕”而奔忙,便能专注“留心”;不再为“迎检”而焦虑,便能专注“迎需”。 领导干部带头开短会、讲短话、发短文,一级做给一级看;部门之间提前沟通、能合则合,减少“多头指挥”;对基层探索中的失误,多包容、多指导,少随意问责、少无谓折腾,让“试错”成为“试对”的起点。 全文如下: ...
“领导干部带头开短会、讲短话、发短文,一级做给一级看”-观察者网
领导干部带头开短会、讲短话、发短文,一级做给一级看;部门之间提前沟通、能合则合,减少“多头指挥”;对基层探索中的失误,多包容、多指导,少随意问责、少无谓折腾,让“试错”成为“试对”的起点。循序渐进、久久为功,才能把“站着”的焦虑转化为“坐下”的动力。
“领导干部带头开短会、讲短话、发短文”,《中国组织人事报》刊发评论...
领导干部带头开短会、讲短话、发短文,一级做给一级看;部门之间提前沟通、能合则合,减少“多头指挥”;对基层探索中的失误,多包容、多指导,少随意问责、少无谓折腾,让“试错”成为“试对”的起点。循序渐进、久久为功,才能把“站着”的焦虑转化为“坐下”的动力。
“领导干部带头开短会、讲短话、发短文,一级做给一级看”_手机...
领导干部带头开短会、讲短话、发短文,一级做给一级看;部门之间提前沟通、能合则合,减少“多头指挥”;对基层探索中的失误,多包容、多指导,少随意问责、少无谓折腾,让“试错”成为“试对”的起点。循序渐进、久久为功,才能把“站着”的焦虑转化为“坐下”的动力。
邓小平倡导“开短会”、“讲短话”
前一时期,网上评出“最令人反感的十句话”,其中一些领导干部在会场上的开场白“下面我简单讲两句”名列前茅。人们反感的不是真正的“简单讲两句”,而是这一开场白之后的长篇大论。开长会,讲长话,形式主义的话风已经成为人们痛恨的顽疾。因此,学习邓小平,学会开短...
领导干部带头开短会 讲短话:让基层告别“踮脚竞赛”_新闻频道...
领导干部带头开短会 讲短话:让基层告别“踮脚竞赛” 日前,一篇评论文章《让基层告别“踮脚竞赛”》指出,深化整治形式主义为基层减负,亟需破除非理性的集体内耗,让干部从“踮脚竞赛”中解脱出来。 考核评价是基层治理的隐形杠杆,指挥棒指向哪里,资源和力量就流向哪里。当基层干部不再为“留痕”而奔忙,便能专注“留心...
开短会 重实效_共产党员网
一些领导讲话之所以空话套话成堆,只因他们没有实践经验,闭门造车,缺乏深入思考。只有多深入一线掌握实情,才能了解民意、体察民情,听清行业的声音、找准问题,才能多出思路、多出良谋,才会在开短会讲短话中有见地、有分量,言之有物、切中要害。
开短会 讲短话 程萍
党员干部要带头讲短话、讲实话、讲新话，通过自己以身作则带出好的会风、好的话风来。时刻与人民群众想在一起、站在一起、干在一起，克服“能力不足”和“本领恐慌”，锤炼服务群众的看家本领，想干事、能干事、干成事，勇于战胜前进道路上各种各样的“拦路虎”和“绊脚石”，善于在危机中育先机、于变局中开新
中办、国办:开短会、讲短话,地方党政主要负责同志讲话或者会议主...
从严落实开短会、讲短话要求,地方党政主要负责同志同时参加的会议一般不同时讲话,主要负责同志讲话或者会议主报告不超过1小时,有发言安排的应当控制发言时间,不搞一般性工作汇报、表态。安排分组讨论的会议,会期原则上不超过1天半,其他会...
让“开短会讲短话”成为习惯
省委、省政府反复强调，一定要开短会、讲短话、发短文，注重实效，留出更多时间和精力抓落实，并要求省级机关带好头、党政“一把手”作表率，形成开短会、讲短话、发短文的好习惯，以此提高工作效率。作为新时代的领导干部，要苦练开短会、讲短话的基本功，多讲一些少而精、短而实、新而活的话，用会风、话风...
理论有“声”|中央八项规定逐条学②:精简会议活动
中央八项规定提出,要精简会议活动,切实改进会风,严格控制以中央名义召开的各类全国性会议和举行的重大活动,不开泛泛部署工作和提要求的会,未经中央批准一律不出席各类剪彩、奠基活动和庆祝会、纪念会、表彰会、博览会、研讨会及各类论坛;提高会议实效,开短会、讲短话,力戒空话、套话。
开短会 写短文 讲短话
新时代的党员干部,讲短话,讲出道理来,才是硬道理。应讲好精练、管用、真心的短话。讲精练短话,将道理讲透彻,将目标讲明了,将任务交代清楚。讲管用短话,立足问题导向,敢于揭短亮丑,用扎实措施解民之所忧。讲真心短话,从群众角度出发,多讲群众听得懂、记得住、可落实的“大白话”,用“真”字诠释对党忠诚、...
讲“短话”莫讲“空话”
话风反映干部作风,近期省委、省政府印发的《云南省推进作风革命加强机关效能建设的若干规定(试行)》要求,开短会讲短话发短文,力戒形式主义和官僚主义。然而工作中,仍有少数领导干部把讲话当成刷存在感的“秀场”,动辄长篇大论、高谈阔论,将工作落没落实到位的评判标准变为领导是否讲话以及讲了多长时间的话。固然,该...
开短会,开务实管用的会_精简会议活动_中央八项规定_深入贯彻中央八项...
会风体现作风,作风决定会风。当前,强化作风建设,为贯彻落实省委十届二次全会精神营造真抓实干氛围,一个重要方面就是开短会,开务实管用的会。 开短会、讲短话,是我们党的优良传统和作风。习近平总书记对会风问题高度重视,多次要求“尽可能开短会、讲短话、发短文”。中央八项规定明确提出:“要精简会议活动,切实...
让“开短会、讲短话”成为习惯 - 华声在线
总之，会风、话风不是小问题，它是领导干部思想、作风、经验、智慧和形象的具体体现，也是党风文风的重要体现。作为新时代的领导干部，要苦练开短会、讲短话的基本功，在工作中多讲一些少而精、短而实、新而活的话，用会风、话风改进机关作风、工作作风，让党员干部有更多的精力和时间到基层服务，为群众解决矛盾...
《人民日报》发表评论文章,领导干部在一些活动、会议讲话中,要...
《人民日报》发表评论文章,领导干部在一些活动、会议讲话中,要做到“一要讲真话”、“二要讲短话”、“三要讲实话”,你是如何理解的?作为一名领导干部,你将如何去贯彻落实?相关知识点: 试题来源: 解析 理解:“讲真话”是敢于正视问题、不逃避掩盖;“讲短话”是简洁利落、切中要害、少说多做;“讲实话”是...